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- 2021-10-20 发布于天津
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现代企业的五大管理趋势
1、对品质的执着 品质转变了商业的竞争的本质,打算了企业要怎样制造产品或供应服务。品质也发挥了等化的力气:让小企业有机会与不能快速行动的大企业,一较长短。 但是,还有两个最基本问题,必需正视:究竟谁来定义品质?(正确答案:追求以较低的成本,不断提高顾客满足度的管理方式)?说得明白点,品质管理就是: 组织中每个人都要直接参与、都要认同。 全面品质是一种做事的方法,不只是一项活动而已。 全面品质的中心对象是顾客 实施全面品管很不简单,将近一半的试验者都尝到了失败。最大的困难,还是在于怎样转变企业文化,客服内部的冷嘲热讽。 即使你客服了这些难题,挑战依旧没有结束:品质,只是一张让你迈入全球化经济的门票,在你之前,很多竞争者早已购票入场。你的下一步,是怎样区分出自己的与众不同来。 2、企业的转变 企业的转变,最初叫做重整,然后管理者开头说重组,现在最流行的说法,则是再造。 无论怎么称呼它,它的成因都是一样的:将来企业必需更认真倾听顾客的声音,更有弹性,更善待有用的人才。 垂直的金字塔组织过于老旧而缓慢,营运成本又太高。所以,首先组织必需扁平化,淘汰层层管理。然后,舍弃以功能分工的组织方式,改以流程为导向
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