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人力资源管理师(四级)模拟练习题及答案 1、劳动力需求的自身工资弹性是( C )变动对工资率变动的反应程度。 (A)劳动力供给量 (B)劳动力供求 (C)劳动力需求量 (D)劳动力需求 2、收入差距的衡量指标是( B ) 。 (A) 国民收入 (B)基尼系数 (C)入均GDP (D)需求弹性 3、( B )是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、 稳定物价和经济增长 的一种宏观经济管理对策。 (A)财政政策 (B)货币政策