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PAGE 2 物业分公司优秀员工评选方案 　　物业分公司优秀员工评选方案  　　1、评选办法及程序  　　1.1 奖项设置  　　1.1.1 优秀职员  　　在职员中评选。评选要求在公司服务年限一年以上(20XX年1月1日前入司)。爱岗敬业、工作业绩突出，富有团队精神，遵纪守法，模范执行公司的各项规章制度。  　　1.1.2 优秀职工  　　在职工层中评选。评选要求在公司服务半年以上(20XX年7月1日前入司)，爱岗敬业，富有团队精神，遵纪守法，模范执行公司的各项规章制度。  　　1.1.3工作积极分子  　　在候选人中产生，不予优秀职员重复。评选要求在公司服务半年以上(20XX年7月1日前入司)，爱岗敬业，富有团队精神，遵纪守法，模范执行公司的各项规章制度。  　　1.1.4公司标兵单项奖  　　保洁标兵(环境口)1名  　　忠诚卫士(安保口)1名  　　客服精英(客服口)1名  　　工程先锋(工程口)1名  　　委屈奖(服务中心)1名  　　微笑奖(服务中心)1名  　　装修管控奖(服务中心)1名  　　公司标兵单项奖在优秀职员以上奖项名额，本着绩效优先、实事求是的原则，若无对应的获奖人选可作取消处理。  　　1.2 评奖机构  　　公司物业管理部负责评选工作的组织。  　　1.3 评选程序  　　服务中心评审小组确定候选人 召开评先大会 候选人述职 全体员工第一轮无记名投票 票数最高者评选为优秀员工 第一轮未当选者进入工作积极分子评选 部门负责人审核(填写《优秀员工审批表》上报公司) 对口职能部门会签意见 公司评优专题会审定  　　注意事项  　　A. 服务中心根据公司额定的优秀员工名额13确定候选人(如果岭优秀员工名额为3，根据分配比例可圈定9名候选人参选)。  　　B.服务中心对候选人的侯选资格进行审查，审查内容可以包括候选人的考勤记录、奖惩记录、月绩效考评成绩等。  　　C.经公司复审后确定获奖人员名单。  　　D. 公布评选结果、制作奖状、召开颁奖大会，由公司总经理签署、颁布嘉奖令。  　　1.4 表彰方式  　　A.颁发奖状;  　　B.现金奖励，奖励金额标准  　　优秀职员奖600元  　　优秀职工奖300元  　　工作积极分子100元  　　年度单项奖另外追加200元奖励  　　2、截止上报时间二0XX年十二月三十一日  　　3、评选名额  　　部门 优秀职员 优秀职工 工作积极分子 总计  　　公司本部 1 1 2  　　果岭 1 1 2 4  　　丽景 1 1 2 4  　　巴厘岛 1 1 2 4  　　中央公园 1 1 2 4  　　泉州分公司 1 2 3 6  　　合 计 6 6 12 24  　　4、评先费用  　　合计8000元。其中优秀职员3600元+优秀员工1800元+工作积极分子1200元+公司单项标兵1400元  　　附件  　　BN(FJ)物业管理有限公司  　　二0XX年X月X日