2018年春节前后招聘计划及留人策略.pptVIP

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  • 2021-11-04 发布于浙江
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A LUENTHAI COMPANY 2018年春节前后招聘计划及留人策略 2018年春节前后招聘计划及留人策略2018年春节前后招聘计划及留人策略 2 大 纲 招聘新人 推荐奖新人奖的持续施行 招聘人员提早上班,开工储藏人力 招聘横幅及人才市场户外招聘广告 施行户外摆摊流动招聘 派发招聘传单〔人流密集区及各大工业区〕 留人策略 改善餐厅质量、住宿环境及增添娱乐设施 圣诞派对〔提供交流平台〕 消费线员工年末奖金大赠送活动 年前晚会及年后开工大抽奖 提供团体返乡订票效劳 春节留厂员工送“温暖〞活动 消费线最正确出勤奖 最美家乡摄影奖 3 新人奖及推荐奖 为加大吸引力,吸引更多技术人才参加公司,同时,鼓励更多员 工向公司推荐熟手工人,视实际情况,继续推行招聘政策: ■ 新人奖:800元〔熟手车位〕 500元〔其它岗位〕 ■ 推荐奖:300元〔熟手车位〕 200元〔其它岗位熟手〕 为提早储藏人才,为公司消费方案做准备,春节后人力资源部及培训中心人员将提早1~2天上班招聘。 4 招聘对外宣传 加大招聘宣传力度〔挂置招聘横幅、人才

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