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员工廉洁协议 员工廉洁协议甲方：乙方：身份证号码：为加强企业的廉洁建立，标准各项工作活动，防止发生谋取不正值利益的行为，爱护公司和员工的合法权益；净化公司的管理环境，进步员工的思想素养，增加自我防备力量、抵抗不良风气的污染；经甲乙双方友好协商，特订立本协议。第一条甲乙双方的权利和义务〔一〕严格遵守国家法律法规。〔二〕严格遵守公司规章制度。〔三〕业务活动必需坚持公开、公正、公正、诚信、透亮的原那么。〔四〕建立健全廉洁制度，开展廉洁训练，公布举报电话，监视并查处违法违纪行为。其次条适用范围：在甲方任职的员工及全部工作人员〔包括临时用工、以及未建立劳动关系的但为公司工作的人员、其他被聘用人员、委派、借调、借用等工作人员〕。第三条职务侵占、贿赂的界定及范围：〔一〕职务侵占：乙方利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段占有甲方财产的不正值行为、违法行为、情节严峻的犯罪行为。甲方财产：不仅指已在甲方〔包括甲方托付、指派别人等〕占有、管理之下的财物，且包括甲方有权占有而未占有的财物。财物的有形物和无形物，如运输费用、固定资产、办公用品、商业隐秘、各种办公费用等等。〔二〕商业贿赂：是指与甲方有关联交易的单位、人员在为了猎取当前或将来的订单、商业合作关系和其他关系，赐予乙方或乙方关联人士的“回扣〞、“退佣〞、“款待〞、“消遣〞、“置业〞、“就业〞、“旅游〞、“馈赠〞、“购物折扣〞、“促销费〞、“宣扬〞、“赞助费〞、“科研费〞、“劳务费〞、“询问费〞、“佣金〞、“报销〞等名义，以及其他一切赐予乙方或乙方关联人士的物质或精神上有挺直受益的开支。本条没有规定的，但是其他法律、政府文件、行业文件、商会文件等规定的职务侵占和商业贿赂的界定及范围，以及行业惯例所界定职务侵占和商业贿赂的范围等，都视为本协议职务侵占和商业贿赂的界定及范围。第四条乙方应承受甲方及甲方全体员工的检举、监视。乙方有义务向甲方有关联交易的单位、人员声明反贿精神。第五条详细规定：〔一〕乙方应定期承受反贪训练，认清回扣、职务侵占、贿赂对甲方造成的损失和恶劣影响。乙方要随时承受甲方的考评监视，不得利用职权侵占甲方财产；不得对损害甲方利益的下属包庇，假设有发生，乙方应担当相应责任。〔二〕乙方不得以任何借口〔包括生日、婚事、丧事等〕承受损害公司利益的客户、供给商、同事、下属、客户赠送的有价值物品，包括土特产；乙方不得以任何借口〔包括生日、婚事、丧事等〕向有权益利害关系的同事行贿受贿。〔三〕乙方不得索要或承受损害公司利益的单位、个人赐予的商业贿赂及精神利益；不准向影响公司利益的单位、个人报销任何应由甲方或个人支付的费用。(四)乙方不得以甲方的商业隐秘向别人交换。(五)乙方因工作在参加会议及社交活动中所承受的有价值的纪念品必需向甲方汇报登记。(六)乙方不得以任何理由将本人家庭电话号码等联络方式告知有影响公司利益的合作单位、个人。甲方有权对甲方装备给乙方的电话号码的通讯记录进展核查。(七)乙方不得承受有影响公司利益的供给商、单位、个人的收受钱财、物品、购物券、有价证券、各种名义的提成、宴请、旅游、桑拿、沐足、唱KTV、各种消遣场所的消费卡、接送效劳、低价商品。〔八〕乙方不得要求、示意和承受公司有关联交易的单位、人员为个人装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女和其他亲友工作支配以及出国〔境〕、旅游等供应便利。〔九〕乙方出差期间未经公司同意后不得在公司有关联交易的单位、人员就餐及住宿。〔十〕乙方不得以任何理由向与公司有关联交易的单位、人员私人借款，托付代购私人物品。〔十一〕乙方不得与自己任何有挺直或间接私人关系的人员从事甲方关联性交易，且本人须回避。〔十二〕乙方不得借故拖延、推诿属于职权范围内的工作，有意刁难、讹诈与公司有关联交易的单位、人员。〔十三〕乙方不得与公司有关联交易的单位、人员在寻源、推举、价格会谈、合同签订、支配订单、现场操作、回单、货款结算等工作中进展暗箱操作、私下交易，损害甲方利益。〔十四〕乙方应避开工作之外与供给商的往来，不得利用职务影响力在供给商支配亲属或猎取其他利益。〔十五〕以上十四条，如因回绝对方会被视为不礼貌的等特别状况下，经向甲方请示同意并备案的，可以除外。〔十六〕乙方无条件承受本部门及其他受权部门领导的反贿赂、反职务侵占的调查和质询，不得顶撞埋怨。〔十七〕乙方全部业务流程做到公开化、透亮化、无条件承受甲方监视，不得超过受权权限。〔十八〕公司规章制度及公司明文规定制止的其他行为。〔十九〕本条和公司规章制度及公司明文都没有规定，但是其他法律〔包括政府部门文件等〕规定的，行业、商会等协会组织规定的界定及范围，以及行业惯例所规定限制和制止行为的，都视为本协议本条的范围。以上等行为包括但不限于：乙方利用自己主