医疗管理人员工作职责.pdfVIP

. 医疗管理人员工作职责 （一）在健康管理部主任的领导下， 负责在管辖社区开展公共卫 生和基本医疗服务，及站的行政管理工作。 （二）制定社区卫生服务站工作计划，并组织实施，经常督促检 查，及时总结汇报。 （三）负责组织医务人员学习相关法律法规，督促、检查各项规 章制度与工作规的执行情况， 加强质量监控和评估， 防差错事故 发生。 （四）在社区居委会配合下， 开展社区诊断， 针对主要健康问题， 制定干预计划，开展多种形式的健康教育和健康促进工作。 （五）按照社区卫生服务工作的考核标准， 定期对站工作完成情 况进行检查， 经常听取辖区居民与患者意见建议， 不断改进服务。 （六）做好社区常用药零差率销售和管理工作， 严格执行财务和 物价管理制度。 （七）监督站账目结算和现金上缴， 做到日清月结。 组织站药品、 医用耗材定期盘点，做到帐物相符。 （八）做好站各项数据统计、报表工作。 （九）负责站绩效考核工作。 （十）完成主管领导交办的其它工作。 社区卫生服务站职责 word . （一）承担辖区公共卫生和基本医疗服务。 为社区群众提供预防、 医疗、保健、健康教育的社区卫生服务。 （二）制定辖区年度公共卫生工作计划并组织实施。 建立健全公 共卫生各项管理制度和工作制度。 （三）协助社区卫生服务中心和社区责任医生开展公共卫生服 务。 （四）完成社区卫生服务中心交办的其他各项工作任务。 社区责任医生职责 word . （一）负责进行健康状况调查。 对体检中查出疾病的患者认真给 予治疗。执行会诊制度、病例讨论制度，定期对辖区居民的健康 问题进行讨论、会诊，必要时请上级医院专家会诊。 （二）管理辖区居民家庭健康档案。根据体检、平时诊疗、慢性 病的管理， 上门访视等获得的资料和数据， 为居民建立动态的健 康档案，并在社区卫生服务站保管、研究、使用，实行计算机管 理。 （三）开展社区公共卫生服务。针对辖区居民健康状况，开展预 防、医疗、保健、健康教育的社区公共卫生服务，成为辖区居民 的预防和保健医生。 （四）改变服务模式，主动进行上门服务，对有健康问题的应开 展连续服务， 对确有疾病需要住院的应负责联系住院， 出院后做 好恢复期的康复指导工作。 （五）认真履行好公共卫生服务职责。包括管理健康宣传栏、组 织开展健康教育、公共卫生信息收集 报告 、环境卫生协管等。 全科门诊工作制度 word . （一）实行首诊医生负责制。 首诊医生对病人的治疗情况要进行 跟踪，直至将该病人交由社区责任医生管理或病愈。 （二）接待病人要热心，问病查体要细心，诊治疾病要精心，要 处处方便病人， 全科医师应根据病人具体情况， 有针对性地进行 健康指导和发放健康教育处方，并记录。 （三）熟悉传染病防治，常见病、多发病及各种急症的诊疗与急 救，基本知识和基