职工之家工会建设调研报告.pdf

职工之家工会建设调研报告 按照省总工会《关于开展建设职工之家 25 周年纪念活 动的通知》要求，我们在 8 月份对省财贸系统深入开展职工 之家建设情况进行了专题调研，现将具体情况汇报如下： 一、深入开展建家活动的基本情况。 建设职工之家活动作为工会一项重要的基础性工作，自 活动开展以来得到了财贸系统各级工会的高度重视和普遍 参与，在各级党政的大力支持下， 建家活动开展得有声有色、 丰富多彩、成效显著。为推进全省财贸系统基层工会工作的 规范化、民主化进程，夯实基层工会的工作基础，增强基层 工会组织的活力，起到了积极的促进作用。主要体现出以下 特点： 1. 高度重视建家工作，把建家作为工会的重点工作抓紧 抓好。为了更好地贯彻省总《关于深入开展建设职工之家活 动的通知》要求，省财贸工会于 XX 年制定下发了《关于开 展建设职工之家达标活动的通知》 ，对建家的目的、等级、 标准以及步骤和要求提出了具体意见。按照建家活动要服务 大局、突出维护、依靠群众、创新发展、党政工齐抓共建的 原则和坚持组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职 工信赖的建家标准，省财贸工会在每年召开的全委会上都要 把建家活动作为重点工作进行安排部署， 并列入对各市、 局、 公司和直属基层的工会工作的目标责任制考核之中。在省财 贸工会与有关厅、局、公司的联系会议上，也将深入开展建 家活动作为议题之一，与有关单位党政协商，争取他们对这 项工作的支持。省财贸系统各级工会组织都把深入开展建家 活动作为工会的一项重点工作列入全年总体工作之中，在党 政的大力支持下，认真组织实施，采取各种有效措施，使建 家活动在省财贸系统基层单位普遍推开， 活动参与面达到 90% 以上。 2. 结合实际使建家活动落在实处。省财贸工会在建家等 级的设置上，结合财贸系统行业多、中小企业多、困难企业 多、工作难度大的实际情况，划分了合格职工之家、先进职 工之家和模范职工之家逐级递增的等级和不同的考核标准， 先进行合格职工之家和先进职工之家的评选，再在先进职工 之家的范围内向省总推荐省级模范职工之家。基层工会可根 据自己的不同情况进行安排和申报。使基层单位特别是工会 工作基础薄弱、建家难度较大的单位有一个循序渐进的建家 过程，增加他们开展建家活动的信心和决心，调动他们的工 作积极性，从而使建家工作落到实处。各基层工会根据各自 的实际情况开展了各具特色的建家活动。如商业、粮食、供 销、物资等行业的单位，因职工人数少，资金紧张，虽然在 硬件投入上存在一定困难，但他们把建家的重点放到软件建 设上，在工会组织建设、规范厂务公开职代会制度、为职工 办好事实事等作为建家的重点 ; 医药、旅游等单位经济情况 稍好的单位，除了抓工会的制度化、规范化建设外，在建家 场地、设施上还进行了一些投入， 尽量为职工提供一个 “家” 的形象和氛围 ; 国税系统则把活跃机关职工文化生活作为建 家工作的重点工作来抓。 3. 严格规范验收程序和标准，确保建家工作质量。在制 定建家的考核标准时，将工会的组织建设、民主管理、平等 协商集体合同、经济技术创新、工会干部队伍建设、工会经 费缴纳等作为建家的主要内容，进行考核。在达标的验收程 序上，主要采取了听取被验收单位党政工领导关于建家工作 的汇报，召开职工代表座谈会听取职工代表意见，发放验收 测评表、查阅单位基础资料等方式进行，并注重对职工文化 活动场地、职工集体宿舍、职工食堂的现场考察等，经过综 合考评，最后确定合格职工之家、先进职工之家或模范职工 之家获得单位，并进行表彰。 建家活动开展以来，全省财贸系统共涌现出全国模范职 工之家 2 个，省级模范职工之家 3 个，省财贸系统先进职工 之家 67 个。通过建家活动， 工会