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劳动防护用品管理使用制度与劳动防护用品管
理制度模板
劳动防护用品管理使用制度
为了加强劳动防护用品的管理,保障员工的安全与健康,根据
《___劳动法》和有关法律、法规的规定,特制定本制度。
1、本制度所称劳动防护用品,是指劳动者在劳动过程中为免遭
或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备。
2、热电厂应为员工免费提供符合国家规定的劳动保护用品,不
得以货币或其它物品替代应当配备的劳动防护用品。
3、热电厂负责教育本单位员工按照劳动防护用品使用规则和防
护要求正确使用劳动防护用品。
4、按工作需要做好劳动防护用品的保管、发放、使用、更换、
报废等管理; 并应按照劳动防护用品的使用要求, 在使用前对其防护
功能进行必要的检查。
5、各单位需要劳保用品应提前到分管负责人处审批,保管员凭
条领、复货。
第 1 页 共 6 页
劳动防护用品管理制度模板
一、安全管理人员按照国家单位规定配置劳动防护用品, 并负责
其管理、采购、
保管和发放。
二、劳动防护用品必须符合国家相关标准,实行其余人负总责,
安全管理员直接
负责任的管理方式。
三、劳动防护用品应当按需发放。
四、配发后劳动防护用品由从业人员自行保管, 禁止从业人员不
当使用或不使用
劳动防护用品 ; 严格按照规定正确穿戴使用好劳动防护用品。
五、不按规定使用劳动防护用品的,视情节酌情扣发奖金。
安全生产管理员工作职责
一、贯彻执行安全生产的法律、法规、 规章和有关国家标准、行
业标准,参与本
单位安全生产决策 ;
二、参与制定并督促安全生产规章制度和安全操作规程的执行 ;
三、开展安全生产检查,制止和查处违章指挥、违章操作、违反
劳动纪律的行为 ;
四、发现事故隐患, 督促有关业务部门和人员及时整改, 并报告
本单位负责人 ;
五、开展安全生产宣传、 教育和培训, 推广安全生产先进技术和
经验 ;
六、参与本单位生产工艺、 技术、设备的安全性能检测及事故预
防措施的制定 ;
第 2 页 共 6 页
七、参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的 ___,督
促劳动防护用品
的发放、使用 ;
八、参与 ___本单位应急预案的制定及演练 ;
九、协助生产安全事故的调查和处理,对事故进行统计、分析 ;
十、法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。
安全生产工作例会制度
一、安全生产例会由负责人召集,全体人员参加。
二、安全生产例会每季度至少 1 次,遇到重大安全任务或特殊情
况,应当临时召开。
三、安全生产例会内容:
(1)传达和学习贯彻上级有关安全生产法律法规、规章和会议
精神 ;
(2)分析和研究本企业安全生产和管理现状,分析和通报不安
全因素,制定和
落实应急防范措施 ;
(3)听取安全管理人员汇报安全生产工作 ;
(4 )落实责任制和应急救援措施。
员工安全生产工作职责(
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