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劳动防护用品管理使用制度与劳动防护用品管 理制度模板 劳动防护用品管理使用制度 为了加强劳动防护用品的管理,保障员工的安全与健康,根据 《___劳动法》和有关法律、法规的规定,特制定本制度。 1、本制度所称劳动防护用品,是指劳动者在劳动过程中为免遭 或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备。 2、热电厂应为员工免费提供符合国家规定的劳动保护用品,不 得以货币或其它物品替代应当配备的劳动防护用品。 3、热电厂负责教育本单位员工按照劳动防护用品使用规则和防 护要求正确使用劳动防护用品。 4、按工作需要做好劳动防护用品的保管、发放、使用、更换、 报废等管理; 并应按照劳动防护用品的使用要求, 在使用前对其防护 功能进行必要的检查。 5、各单位需要劳保用品应提前到分管负责人处审批,保管员凭 条领、复货。 第 1 页 共 6 页 劳动防护用品管理制度模板 一、安全管理人员按照国家单位规定配置劳动防护用品, 并负责 其管理、采购、 保管和发放。 二、劳动防护用品必须符合国家相关标准,实行其余人负总责, 安全管理员直接 负责任的管理方式。 三、劳动防护用品应当按需发放。 四、配发后劳动防护用品由从业人员自行保管, 禁止从业人员不 当使用或不使用 劳动防护用品 ; 严格按照规定正确穿戴使用好劳动防护用品。 五、不按规定使用劳动防护用品的,视情节酌情扣发奖金。 安全生产管理员工作职责 一、贯彻执行安全生产的法律、法规、 规章和有关国家标准、行 业标准,参与本 单位安全生产决策 ; 二、参与制定并督促安全生产规章制度和安全操作规程的执行 ; 三、开展安全生产检查,制止和查处违章指挥、违章操作、违反 劳动纪律的行为 ; 四、发现事故隐患, 督促有关业务部门和人员及时整改, 并报告 本单位负责人 ; 五、开展安全生产宣传、 教育和培训, 推广安全生产先进技术和 经验 ; 六、参与本单位生产工艺、 技术、设备的安全性能检测及事故预 防措施的制定 ; 第 2 页 共 6 页 七、参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的 ___,督 促劳动防护用品 的发放、使用 ; 八、参与 ___本单位应急预案的制定及演练 ; 九、协助生产安全事故的调查和处理,对事故进行统计、分析 ; 十、法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。 安全生产工作例会制度 一、安全生产例会由负责人召集,全体人员参加。 二、安全生产例会每季度至少 1 次,遇到重大安全任务或特殊情 况,应当临时召开。 三、安全生产例会内容: (1)传达和学习贯彻上级有关安全生产法律法规、规章和会议 精神 ; (2)分析和研究本企业安全生产和管理现状,分析和通报不安 全因素,制定和 落实应急防范措施 ; (3)听取安全管理人员汇报安全生产工作 ; (4 )落实责任制和应急救援措施。 员工安全生产工作职责(

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