附件1:《成员公司2014年12月份总经理安全检查表-劳动防护用品管理和交通安全管理》.docVIP

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  • 2021-11-17 发布于山西
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附件1:《成员公司2014年12月份总经理安全检查表-劳动防护用品管理和交通安全管理》.doc

2014年12月份总经理安全检查表(XX公司) 本期检查主题:劳动防护用品管理和交通安全管理 检查目的:检查《华润燃气控股有限公司劳动防护用品管理指引》(2014版)的执行情况,保障员工在作业过程中免遭或减轻事故伤害,及时发现交通安全管理中存在的问题,预防事故发生。 检查时间: 检查地点: 一、检查项目及内容(?符合; × 不符合; ? 不适用) 项目 检查内容及要求 是否符合 存在的问题 整改建议 责任单位 整改 负责人 完成 日期 文件检查 劳动防护用品管理 依据总部发布的《华润燃气控股有限公司劳动防护用品管理指引》(2014版)修订了公司的《劳动防护用品管理制度》 制订各岗位劳动防护用品发放准则,包括种类、型号、更换期限等 制订劳动防护用品的正确使用、保养及储存规定 向有关员工提供培训,培训记录齐全 劳动防护用品的发放和更换记录妥善存档。各部门制订劳动防护用品管理台帐,有员工的劳动防护用品配备情况、有效期、下次更换日期等 对存在高噪音、电辐射等职业危害的员工定期安排体检,并由指定的有资质医院出具正规体检报告 夏季防高温,冬天防冻采取有效的防范措施 交通安全管理 有清晰的交通安全管理架构,并明确各岗位职责 建立公司专兼职驾驶员台帐,包含驾驶员姓名、驾驶证编号、驾驶证有效期等内容 定期对专兼职驾驶员违章情况进行登记和汇总,抽查交通违章台账及处理情况,交通违章行为严格按照制度要求进行处理,如:安全教育、通报批评、罚款、暂停驾驶资格等 长途车的使用、批准均有登记,本市辖区内车辆使用有行车记录,记录齐全 建立公司内部准驾证制度,制订专兼职驾驶员的认可标准,所有驾驶员均符合该标准 现场检查 劳动防护用品管理 在工作场所适当展示佩戴劳动防护用品的要求 劳动防护用品外观良好、保养适当 阻燃服配备符合集团要求,且有三证一标志(生产许可证、产品合格证、安全鉴定证和安全标志 抽查工程、场站、巡线、检漏、抢险等岗位劳动防护用品配备符合公司规定 特种劳动防护用品定期检验并在有效期内,如绝缘靴、绝缘棒、绝缘手套、空气呼吸器等 存在职业危害场所配备劳动防护用品,如CNG场站压缩机房配备防噪音耳塞,LNG储配站配备低温防冻服等 电焊工配备的防护服、面罩、防护手套、绝缘鞋等劳动防护用品满足规范要求 加臭剂更换作业应穿戴自吸过滤式防毒面具、安全防护眼镜、防毒物渗透工作服、乳胶手套、绝缘鞋 抽查员工穿戴空气呼吸器 交通安全管理 车辆定点停放,有专人检查 由专人负责车辆的突击安全检查,检查内容包括刹车系统、功能正常、指示灯正常、安全带完好、转向系统正常、货物摆放整齐、车载灭火器处于有效期内、喷水器和刮水器操作正常、车身完好无刮损、无超载、无超速、无疲劳驾驶现象、车辆按规定行使及停泊等 随机抽查车辆车况良好 抽查驾驶员对交通安全管控要点熟悉 其他 二、安全检查统计 检查项目数 符合项目数 不符合项目数 符合率 上期发现隐患数 已整改隐患数 未整改隐患数 隐患整改率 三、总经理检查照片 (总经理检查照片并附时间) (总经理检查照片并附时间) 照片内容描述: 照片内容描述: *********(照片可自行增加)********* 备注: 1、总经理安全检查每月至少开展一次,每次检查时间不得少于半个工作日,检查要偏重现场,同时兼顾制度、台账记录; 2、总部安全管理部将于每月月初将当月检查表以电邮形式发至各级单位,安全检查表的内容可根据实际情况自行增加个性化检查内容; 3、实施检查时,要注意检查实效,根据企业实际情况采取各种检查方式,如采取不发通知、不打招呼、不听汇报、直插现场、暗查暗访、随机抽查等突击检查方法。 4、检查完成后须于次月5日前将填写完整的检查表发至大区安全输配助理处汇总,由大区安全输配助理于次月10日前报送至大区总经理及总部安全管理部公文邮箱。 5、总部安全管理部将于次月30日前将汇总好的汇报材料发至各大区总经理并抄送集团相关领导。 总经理签名: 日期: 相关检查人员签字:

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