燃气有限公司营销管理部岗位说明书.docxVIP

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燃气有限公司营销管理部岗位说明书 营销管理部经理岗位说明书 一、基本信息 岗位名称 经理 岗位编号 编号17 所在部门 营销管理部 岗位定编 直接上级 总经理 直接下级 合同管理岗、计划统计岗、企业管理岗、市场开发岗、物资采购岗 二、岗位设置目的:统筹领导公司的市场开发、企业管理、物资采购、法律事务及合同管理的各项工作 三、具体工作描述 (一)主要职责与工作任务 职 责 一 职责表述:组织制定有关市场开发、企业管理、物资采购及合同管理的相关制度并组织实施 工作 任务 组织制定、修订公司市场开发、企业管理、物资采购及合同管理等方面的相关制度 指导、监督、检查各项制度的执行情况,及时向上级领导反馈意见 组织制定本部门的内部工作管理制度 职 责 二 职责表述:组织制定公司市场开发、物资采购等方面的工作计划 工作 任务 组织制定公司市场开发、物资采购的年度及阶段性工作计划 负责监督、检查计划的执行情况,及时向上级领导反馈信息 职 责 三 职责表述:负责公司不同市场客户的开发与管理工作 工作 任务 组织营销策略、燃气用户发展规划的制定、修订 组织制定、修订相关的市场开发方案 组织公司市场营销信息系统、报价系统的建立及维护工作 负责不同市场客户关系的维护 职 责 四 职责表述:组织开展公司的计划统计工作 工作 任务 组织编制公司各部门经营计划 指导、协助公司绩效管理体系的建立 指导、协助实施公司经营绩效管理和考评工作 组织开展各项统计调查任务的开展 组织编写相关的统计分析报告 职 责 五 职责表述:组织开展公司的企业管理工作 工作 任务 组织制定、修订公司战略规划方案,报公司领导层批准后推进实施 指导、监督、检查公司战略规划的实施,及时向公司领导反馈信息 组织开展公司资产经营管理工作 职 责 六 职责表述:组织开展公司的物资采购工作 工作 任务 指导、审核公司物资采购计划的编制 组织采购合同的签订,对采购合同的履行过程进行监督、检查 组织供应商的综合评定工作 职 责 七 职责表述:负责公司的法律事务管理和合同管理工作 工作 任务 负责审查十公司合同、协议中有关法律的条款 负责审查公司文件的规范性 负责对重大合同的谈判实施监督和见证 负责参与公司的改制重组、资产转让、投资融资、担保、租赁、诉讼、仲裁等 负责对公司的法律事务提出建议,评估工作效果,处理相关法律事宜 负责公司外聘法律顾问的联络及其他相关工作,为公司提供法律咨询 协助各部门建立健全法律风险防范体系和法律监督机制 组织开展公司的法律培训工作 负责公司各类合同的管理工作 职 责 八 职责表述:负责部门内部的管理工作 工作 任务 组织拟订部门预算,并严格控制预算 对本部门人员的选拔、配备提出建议,培训、考核下属员工 负责日常保密管理工作,组织开展保密检查,确保本部门无违规违法现象 负责部门内部的日常管理工作 职责九 职责表述:完成领导交办的其他工作 (二)工作协作关系 公司内部主要联系 公司各部门 公司外部主要联系 昆仑公司相关部门、工程建设单位、供应商等 三、任职资格 教育水平 本科 专业背景 企业管理、营销管理等相关专业 工作经验 5年以上相关专业,其中2年以上相关工作经验 知识要求 精通市场开发、企业管理、计划统计、合同管理、经济法律等相关专业知识技能,精通燃气行业相关政策 资格证书与职称 中级 专业技能或能力 具有很强的组织能力、沟通协调能力、商务谈判能力,具有一定的书面表达能力、计算机办公及网络使用技能 四、岗位特征信息 工作环境特征 工作环境非常舒适,没有可能对人身造成任何伤害 工作时间特征 经常加班或经常出差,每周加班时间5小时或每月出差时间3天 记录文档 营销管理部市场开发岗岗位说明书 一、基本信息 岗位名称 市场开发岗 岗位编号 编号18 所在部门 营销管理部 岗位定编 直接上级 营销管理部经理 直接下级 二、岗位设置目的:负责执行公司的营销策略,完成市场开发任务 三、具体工作描述 (一)主要职责与工作任务 职 责 一 职责表述:参与公司市场营销管理相关

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