加强农村基层组织和科技致富“双带头人”队伍培养工作实施方案.docVIP

PAGE PAGE 3 加强农村基层组织和科技致富“双带头人”队伍培养工作实施方案 为加强基层党建“五个基本”、“七个体系”建设，扎实推进“活力工程”，贯彻落实县委人才强县战略，努力培养一支综合能力强、理论水平高、政治觉悟好的农村“基层组织带头人、科技致富带头人”（以下简称“双带头人”）队伍，为建设具有实力、充满活力、富有魅力新X提供人才保证和智力支持，特制定本实施方案。 一、指导思想和目标任务 1、指导思想。以“把农村知识青年培养成新型农民打工者，把新型农民打工者群体中的先进分子培养成党员”为目标，利用县内外专业培训资源，通过对农村基层干部和优秀中青年农民进行系统培训，为农村培养一大批有知识、懂技术、会经营、善管理、知法规的新型现代农民，使他们成为农村基层组织带头人和农村科技致富带头人，引领农村发展现代农业，推广运用农业新技术，加快推进农村科技致富，逐步实现农村社会全面进步。 ?2、目标任务。从X年开始，用3—5年时间，每年在全县培养中专以上学历农村“双带头人”2000名。其中，农村基层组织带头人1000名，农村科技致富带头人1000名。 二、培养对象和方式 1、培养对象。主要培养45岁以下，具有初中以上学历，拥护党的基本路线、方针、政策，热爱农业农村，思想正派、身体健康、政治素质较好的农村优秀中青年。村“两委”班子成员、村级后备干部、返乡农民工、未升学的高中毕业生和复员退伍军人可优先参加培训。 2、培训方式。农村“双带头人”队伍培训，主要包括2—4年的专业学习和1年的岗位实训。根据农村的生产生活实际，由X市应用科技学校实行送教上门、工学交替、技能训练为主的培训方式，于农闲时间在学员所在乡镇（场、区）开设农村基层组织带头人培训班，在村开办农村科技致富带头人培训班。 3、培训内容。培训内容主要涉及农村政策法规、应用文写作、电脑应用、农民创业与就业指南、农村经营管理、实用种植技术、实用养殖技术、农副产品贮藏与加工技术等方面。主要开设两大专业类别： = 1 \* GB2 ⑴养殖专业：包括畜禽养殖、畜牧兽医、水产养殖、特种动物养殖等五个专业方向。 = 2 \* GB2 ⑵种植专业：包括果茶、蔬菜、林特、食用菌、烟草、中药材等六个专业方向。 三、报名要求 1、报名程序：培训对象坚持个人自愿和组织推荐相结合的原则，由各乡镇（场、区）根据实际确定符合条件的人员参加学习培训，原则上各乡镇（场、区）每年不少于50名参训学员。符合条件的学员须提供本人身份证及复印件2份、2寸照片4张，按要求统一填写《新生报名登记表》，经审定后由X市应用科技学校择优录取，并统一办理注册手续。 2、报名时间： X年报名从4月20日至6月20日。X市应用科技学校联系人：X。 四、教学管理 1、培训费用。参加农村“双带头人”队伍培训的学员学费全免，并在集中授课时间给予参加学习的学员每天10元的误餐补助。同时，由X市应用科技学校免费发放农村政策法规、应用文写作、电脑应用、农民创业与就业指南、农村经营管理、实用种植技术、实用养殖技术、农副产品贮藏与加工技术等8种教材。 2、毕业待遇。凡完成教学计划规定的内容，经考试考核合格，颁发普通中专毕业证书和职业资格证书。愿意继续深造的毕业生，经参加成人高考录取能完成自修学业的还可获得大专文凭。符合条件需要到外地就业的年轻学员，学校可推荐安置就业。 五、工作措施 1、广泛宣传发动。各地要高度重视新农村建设“双带头人”队伍培养工作，及时对所辖村进行一次全面摸底调查，根据实际情况并结合“一村一名大学生” 计划，分年度制定具体培养计划，做好生源的组织推荐工作。要优先推荐符合条件的村干部或后备干部参加学习，并妥善处理好他们的工作和有关待遇问题。 2、强化激励保障。各地要充分发挥农村“双带头人”毕业学员的作用。一方面，要积极帮助毕业学员研究确定致富项目，制定创业计划，鼓励他们加入农村经济合作组织、专业协会、技术学会，发挥知识和技能优势，为农民增收致富提供优质服务。另一方面，要切实注重在“双带头人”培训毕业学员中选拔村组干部和发展党员，在村级班子换届和出现职位空缺时，鼓励推荐优秀毕业学员参与“两委”班子选举。对综合素质好，带头致富、带领群众共同致富能力强的优秀学员，要及时将其列为村级后备干部，重点跟踪培养。 3、加强督办检查。县委组织部将把新农村建设“双带头人”队伍培养工作列为基层党建工作量质化目标考核的内容之一，并定期进行督促检查。各乡镇（场、区）要明确一位领导和工作人员具体负责此项工作的组织实施，切实认真做好学员的组织推荐和管理服务工作，及时发现、反馈和解决培训工作中的困难和具体问题并取得实效。