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房地产公司财务制度范本(5)
房地产开发公司财务制度范本5 第一条总则 为了进一步加强本公司的财务管理工作,发挥财务部在公司经营管理和提高经济效益中的作用,依据国家的法律法规结合公司实际的运行状况,特制定本制度。 第二条 公司财务部门的工作职能是: 1、认真贯彻执行国家有关的财务管理制度和税收制度,执行公司统一的财务制度。 2、建立健全财务管理的各种规章制度,编制财务方案,加强经营核算管理,反映、分析公司财务方案的执行状况,检查监督财务纪律的执行状况。 3、厉行节省,合理使用资金。把握公司的财务流向及其使用,严格管理公司的财务支出费用。 4、合理安排公司的财务收入,准时完成公司需要上交的税收及各种管理费用。 5、乐观主动与有关机构及财政、税务、银行等部门沟通,准时把握相关法律法规的变化,有效规范财务工作,准时供应财务报表和有关资料。 第三条公司财务部由财务经理、会计、出纳、和审计人员组成。 第四条公司各部门及职员办理财会事务时,必需遵守本规定。 第五条财务工作管理 1、合计年度时间自 月 日起,至十二月三十一日止。 2、会计凭证、公司账簿、会计报表和其他会计资料必需真实,精确?????、完整、并符合会计制度的规定。 3、财务工作人员办理睬计事项必需填制或取得原始凭证,并依据审核的原始凭证编制记账凭证。财务人员记账,必需在相应的记账凭证上签字,必要时加盖手印。 4、财务工作人员应当会同董事长(或总经理)办公室专人定期进行财务清查,保证账簿记录与实物,款项相符。 5、财务工作人员应依据账簿记录编制会计报表上报董事长(或总经理)并报送有关部门备案。 6、会计报表每月由会计编制,财务经理负责审核(或会计师)上报一次,会计报表须经财务经理,总经理签名或盖章。 7、财务工作人员对本公司的各项经济收入与支出,实行合计监督。 8、财务工作人员对不真实,不合法的原始凭证,不予受理,对记载不精确?????,不完整的原始凭证,予以退回,要求更正、补充。 9、财务工作人员发觉账簿记录与实物,款项不符合时,应准时问董事长(或总经理)或主管经理书写报告,并恳求查明缘由,做出相应处理。 10、财务工作人员对上述事项无权自行作出处理。 11、财务工作应当建立内部稽查审核制度,并做好内部审计工作。 12、出纳人员不得兼管稽核,合计档案保管和收入、费用、债权和债务账目的登记工作。 13、财务审计工作每季进行一次。审计人员依据审计事项实行审计,并做出审计报告,报送公司负责人。 14、财务工作人员调动工作或者离职,必需与接管人员办清交接手续。并由公司派专人进行监督。 第六条支票管理 1、支票由出纳负责或财务经理制定专人保管。支票使 用时须有请购审批表,经财务经理、总经理批准签字,然后将支票按批准金额封头,加盖印章,填写日期、用途、登记号码,领用人在支票领用簿上签字备查、备案。 2、支票付款后凭支票存根,发票由经手人签字,会计核对(购置物品由保管员签字),财务经理、总经理审批。填写金额要无误,完毕后交出纳人员。出纳员统一编制凭证号,按规定登记银行账号,原支票领用人在支票借款单及登记簿上注销。 3、支票借款应在签发之日起五个工作日内清缴,超期的财务人员月底清帐时,凭支票借款单转应收个人款,发工资时从领用工资内扣还,当月工资扣还不足,逐月延扣以后的工资,领用人完善报账手续后再不发工资处理。 4、对于报销时短缺的金额,由支票领用二年办理现金借款手续,并按现金借款管理规定执行。 5、凡一周内支出款项累计超过10000元成现金,支出超过5000元时,会计或出纳人员应文字性报告财务管理经理。凡与公司业务无关款项,不分金额大小由承办人文字性报告财务经理。 6、凡1000元以上的款项进入银行账户两日内,会计或出纳人员应文字性报告财务经理。 7、公司财务人员支付(包括公司借用)每一笔款项,不论金额大小均经财务经理睬同总经理签字。总经理外出应由财务人员设法通知,经总经理授权可托付其他负责人代签,同意后可先付款后补签。 第七条现金管理 1、公司可以在下列范围内使用现金: (1)职员工资、津贴、奖金; (2)个人劳务酬劳; (3)出差人员必需携带的差旅费; (4)结算起点一下的零星支出; (5)董事长(或总经理)批准的其他开支。 2、财务人员支付各款项,超过使用现金限额的部分,应当以支票支付;确需金额支付现金的,经财务经理审核,总经理批准后支付现金。 3、公司以单价2000元以上,使用年限一年以上的资产为五大类: (1)房屋及其他建筑物; (2)机械设备; (3)电子设备(电脑、复印机、
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