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事业合伙人招募计划书事业合伙人制度 事业合伙人招募计划书|事业合伙人制度 余亮此前在万科春季例会上表示，他计划推出“商业合作伙伴制度”，这是中国房地产企业首次推广合作伙伴制度。 据悉，该合伙人制度即部分项目原则上要求项目所在一线公司管理层和该项目管理人员必须跟随公司一起投资，员工初始跟投份额不超过项目资金峰值的5%。也就是说，员工的收益将以一种更直接的方式和公司利益捆绑。 消息传出后，外界对此举的目的有各种猜测。对此,于亮昨日回应说,商业伙伴制度正在实施,没有遇到困难,因为这是大家期待的好事。他强调，“从一名执业经理到一名商业伙伴，我们不仅为老板工作。我们不仅为投资者工作。我们也为自己工作。我们相信最好的投资是投资我们自己的业务。我们给你一个投资自己业务的机制，以便我们能够共同成长。” 专家表示，“合伙人制”以往多用于专业性、独立性高的行业，如律师行、会计师事务所等，万科的试验一旦成功毫无疑问将引领国内房企的变革。走访多家企业学习互联网 有传言称万科可能会进入其他行业。对此,于亮昨天表示,， “在过去，有很多传说说万科不想做房地产、转行、互联网、生物技术等。我们的思考结论是，我们需要用新想法武装自己，但只有一个目标，那就是做好传统业务和原有业务，而不是做电子商务。”伦敦政治经济学院。 不过郁亮强调，万科在未来的转型中，必须考虑互联网的影响。他称，万科走访学习过很多公司，除了一家做基金的公司，其他公司分别是阿里巴巴、腾讯、海尔和小米，“传统企业，包括小米、海尔这样的，我们要接上云端，要上天，用互联网新的思想武装自己，我自己观察，未来的时代，无论是上天入地，都要做得好，才能够在下一步胜出，不接地气不可能成功，光接地气没有云端思想的可能也不会成功，这是我们的观察。” 余亮在现场表示，他对此有三个想法。首先，对于新事物，只有开放和拥抱才能真正理解，只有真正理解才能知道什么是合适的距离；第二，比变化更重要的是，你必须找到变化背后的不变性。这些不变的东西是什么？否则，只有 是随波逐流而已;第三点，新的时代大幕揭开的时候，传统企业应该做的，不是远离自己的领域，而是寻找新的伙伴，利用新的工具，将原有业务做得更好。 合伙人：（以下简称甲方）男，岁，现住址：。合伙人：（以下简称乙方）男，岁，现住址：。合伙人：（以下简称丙方）男，岁，现住址：。上述合伙人经充分协商，出于共同利益自愿达成以下协议： 第一条、双方自愿合伙经营(项目名称)。地点：。 第二条。合作期限：本协议所列项目完成，协议终止。 第三条、本合伙出资比例为40%：30%：30%;合伙人共出资伍拾万元整。其中甲方出资现金与设备，另以技术和经验折合人民币共计叁拾万元入股。乙方出资现金壹拾万元整;丙方出资现金壹拾万元整。合伙人于以前将资金与设备交齐。 第四条合伙企业以出资比例作为确定盈余分配和债务承诺的依据。双方合作，共同经营，共担风险，自负盈亏。 第五条、盈余分配 1.因为“项目方”（不是本协议的合作伙伴）以项目进度为付款依据。作为设备投资方，甲方应向甲方支付10万元的前期盈余作为设备成本收入。 2、甲方收回设备成本费用，其它盈余按比例1：1：1分成。 第六条合伙人的分配 合伙人共同执行合伙事务，同时做如下分工： 合作伙伴决定委托签署合同，并负责项目的实施、财务和物流。 第七条、合伙人的权利和义务 1.合伙企业事务的决策权、管理权、监督权以及合伙企业的经营活动，由合伙人共同决定。 2、合伙人享有合伙利益的分配权。合伙人分配合伙利益应以合同的约定进行。合伙经营积累的财产归合伙人共有。 3.合伙人有保护合伙企业财产不受损害的义务。 第八条、未经合伙人同意不得超出权限活动。 第九条因本协议产生的或与本协议有关的一切争议，应由合伙人协商解决。如果谈判失败，他们可能会向法院提起诉讼。 第十条、出现下列事项，合伙终止： （一） 合伙企业期满； (二)合伙双方协商同意; （三） 合伙企业业务已完成或无法完成； (四)其他法律规定的情况。 第一一条。本协议未尽事宜，双方可另行约定，补充协议与本协议具有同等效力。 第十二条、本协议一式两份，合伙人各持一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。 合伙人：（签名或盖章） 身份证号码： 合伙人：（签名或盖章） 身份证号码： 合伙人：（签名或盖章） 身份证号码： 具体日期 姓名___，性别_，年龄_，联系电话______ 姓名、性别、