第五章采访的基本方法和手段.pptVIP

下面是甲乙两记者在采访某厂党委书记前分别准备的问题，你不妨分析分析，看哪个记者提得得当。 甲记者：1、你们厂是如何贯彻党的十一届三中全会精神的？2、你们厂是怎样进行工作着重点的转移的？3、改革开放给工厂带来了什么收获？4、你对本厂现状有何感想？5、在成绩面前你是怎样想的？6、你们厂肯定还有不少问题，请真实地说说。7、今后有什么打算？ 乙记者：1、你们领导班子每周学习几次？讨论些什么？2、你们党政镇领导有没有明确分工？平反了那些冤假错案？4、对知识分子政策落实得怎样？5、你们厂怎样发挥科技人员的作用？6、工人业余补习文化的情况怎样？7、近期搞了那些技术革新和改造？8、怎样改善职工生活条件？9、明年有没有新产品上马？10、党员怎样起骨干作用？ 三、提问的基本原则 问得自然、问得明白、问得简洁、问得有特色 （一）准确简洁 复杂冗长、含糊不清的问题，会让访问对象一头雾水，不知从何谈起。 （二）具体明白 不要提概括、抽象的大问题，要具体细致让人明白。 （三）注重逻辑 提问要分层次、逐个问题去谈，直到把主题了解清楚为止。 （四）注重倾听 有利于自己获取有关事实的更多的信息。 * * 第五章采访的基本方法和手段 第一节 采访的基本方法 从记者获取信息的方式上分为访问、观察。 从记者身份是否公开上分为显性采访、隐性采访、体验采访。 一 访问 访问是以交谈或问答的方式获得新闻事实的采访的基本方法。 访问的特点：是双向交流与合作 怎样促进双方交流与合作？ 1、打开访问对象的大门 2、打开访问局面 二 观察 观察是记者现场采访通过察看了解事件的进程和结果，获取第一手材料的方法。 观察采访的作用是 1.增强新闻的真实性 2.增强报道的感染力 3.获得判断事实的依据 4.触发记者的情感，增加责任心 观察的方式：公开观察 ；匿名观察 ；非参与性公开观察 ；非参与性匿名观察 如何进行观察采访： 1.抓取表现主题的典型事例 2.抓取具有新闻价值的生动细节 3.注意观察人物活动和特征 4.全景观察，宏观透视 三 显性采访 显性采访就是一种常规的采访。记者在采访中公开自己的身份、表明采访目的。 四 隐性采访 隐性采访是一种非常规采访,也称秘密采访或暗访，指新闻记者由于某种原因而不公开身份、不表明目的的采访。 隐性采访的特征： 1.记者主动出击 2.新闻事实周详 3.社会参与程度较高 4.隐瞒身份 5.隐藏目的 隐性采访是一把“双刃剑” 舆论监督作用 产生不良社会影响，引起法律纠纷 导演制造新闻之嫌 泄露隐私、引诱犯罪 隐性采访必须注意以下几点： 1、不能装扮成国家公务人员 2.不能装扮成违法犯罪之徒 3.不能改变其固有的自然性别角色 4.采访中严禁任何“诱导” 隐性采访的适用范围 1.对一些违法乱纪、不法行为的揭露。 2.社会新闻中当事人不予配合的。记者必须是善意的，采访必须处于公开场合。 3.某些经济新闻或人物报道，为保证真实性。 4.涉及商业秘密、个人隐私、通讯秘密的不适用隐性采访 五 体验采访： 就是记者以采访者和当事人的身份，直接进入新闻现场或事件过程，通过对事件的亲身参与和感受进行的采访活动。 从电视媒体特性来看，体验式采访更能发挥电视媒介的“过程感”。 2003年，美国军方实施所谓“嵌入式报道（embedded press）”，“让记者到战壕里去报道发稿”。 体验式采访的特点： 1.身份的双重性 2.体验性和探究性 3.体验的直观性 体验采访的优势和局限： 转变作风，实现“三贴近” 需要事先策划； 素质要求高； 遵循法律 体验式采访适用的范围： 1.反映凡人琐事和情感世界的事件 2.某些特定的采访对象 3.揭示重大历史事件 4.探索某些社会问题、社会现象 第二节 采访中的提问 有人说记者采访要唱三部曲：开始，少问多记；过一段时间，边问边记；最后，又问又记（观察）。不管哪一步，都离不开“问”。有人统计，记者采写的稿件，80%以上的材料是通过“问”——向人提问而获得的。可见提问在采访中的地位。 一、问题的类型 按照提问的目的和功能，可分为事实性问题、观点性问题、调查性问题和情感性问题四种类型 （一）事实性问题： 能够获得事实要素的问题 。 问题比较短，目的明确，回答具有客观性。 （二）观点性问题 即获取被访问者对事件的看法的问题。 带有一定的主观色彩，与事实问题相比，带有独特性和鲜活性，这正是电视新闻所需要的。 （三）调查性问题 调查性问题关注的不是事件的表面，而是深入到事件的内部。目的调查事件发生的原因，并提醒社会防止类似事件的发生。 调查性问题提问，记者应注意以下几点 1、问题的尖锐程