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X公司人力资源管理弊端及对策浅析 摘要：随着信息科技时代的到来，各行各业之前的竞争越来越激烈，市场规模不断扩大，各个行业之间为了抢占市场份额，不断提升了自身的竞争力，不断引进人才、培养人才。因此，人力资源管理就成为了当今企业管理中非常重要的一个部分。但从现阶段我国企业惹你资源管理的现状来看，在实际的人力管理工作中，存在着很多问题和缺陷。因此对现阶段我国企业人力资源管理过程中的问题进行分析，并且在此基础上，提出了提升人力资源管理水平的有效策略，多方面采取措施，实现人力资源的科学化管理，以期能为我国企业今后人力资源管理水平的提升提供助力。 关键词 :人力资源；成本控制；企业; 问题;对策