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? ? ? ? ? 存续企业-详解 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 存续企业(remainder enterprise) 目录 1 什么是存续企业 2 存续企业的体制创新[1] 3 存续企业的退出壁垒[2] 4 存续企业的改革 5 参考文献 什么是存续企业 　　存续企业是指企业采取分立式改建后继续保留的企业。 存续企业的体制创新[1] 　　一、存续企业之现状 　　中铝公司改制重组后，上市公司和存续企业完全按照“资产、人员、经营、财务”四分开的模式运行。一年多来，上市公司在生产经营方面取得了良好的业绩，新的项目也陆续开工，发展势头强劲。而存续企业则在安置富余人员、保持企业稳定、再造业务流程、努力减亏增收方面做了大量工作。但是，不容置疑，存续企业的现状令人焦虑，发展前景堪忧。 　　在主辅分离之初，存续企业就面临着“资产总额少，不良资产多；专业人员少，富余人员多；盈利产业少，服务职能多”的困境，“人到哪里去，钱从哪里来”成了企业必须解决的难题。虽然存续企业目前较为稳定，但由于在改制上没有动作，创新上力度不大，因而企业显得活力不足。人们仍普遍存在着“等、靠、要”的依赖思想，市场观念十分淡薄。部分干部仅满足于维持现状，只求不出乱子；一些职工则是混日子熬年头，只图不少拿钱。这种求稳怕乱、不愿改革、人浮于事、效率低下的现有色金属工业，使得企业的经营质量很差