从事人事行政管理工作应知应会的知识.pdfVIP

从事人事行政管理工作应知应会的知识% 从事人事行政管理工作应知应会的知识% `( \# q6 x7 d 0 E! V ^; ^9 c, g 建议大家抽时间做一下这些题，然后回复到这个帖中来检测一 一、 企业人力资源有几大模块，各自内容是什么？〔简答〕 二、绩效考核有哪些方法？〔简答〕 三、企业人事工作主要有哪些内容？〔简答〕 四、企业社会保险如何参保，如何退保？〔详细答复〕 五、企业社会保险资料需要年审吗？如果要应如何办理？〔详细答复〕 六、企业员工增加、减少与退出社会保险应如何办理？〔详细答复〕 七、员工出现工伤公司应怎样处理问题？怎样办理工伤保险报销事 情？〔详细答复〕 八、女员工怀孕了，要请产假，公司应办理怎样内容？〔详细答复〕 九、女员工生育后，公司应如何办理生育保险费报销问题？〔详细答 复〕 十、员工出现重大疾病时，公司应如何处理？应如何躲避企业风险与 费用？〔详细答复〕 十一、正规办理劳动合同全过程是怎样的？〔详细答复〕 十二、按国家规定企业用工要到劳动部门交费用吗？如果要那么交什 么工程，交多少〔详细答复〕？ 十三、什么叫未成年工？什么叫童工？企业可以用童工吗？企业可以 用未成年工吗？如果企业可以用未成年工，企业应办理什么手续？ 第 1 页 〔详细答复〕 十四、当地最低保障工资是多少？当员工工资低于此工资时，企业应 如何处理？〔详细答复〕 十五、如何开除违纪或达不到公司要求的员工？开除员工公司应如何 减少或不支付补偿金？〔详细答复〕 十六、如何解除或续约劳动合同到期员工的合同关系？〔详细答复〕 十七、国家规定的各类假期是怎样的？在国家规定的各类假期中员工 工资是怎样算的？〔详细答复〕 十八、如何做公司的人力资源规划？〔详细答复〕 十九、招聘渠道有哪些？如何进展招聘？〔重点答复如何招聘普工、 技术与中高级人才〕〔详细答复〕) 二十、招聘应届毕业生，档案如何处理？户籍成为本地户籍，企业应 办理怎样的手续？〔详细答复〕 二十一、劳动仲裁个人与企业分别怎样办理？劳动仲裁过程是怎样 的？〔详细答复〕 二十二、企业因生产特点不能实行?劳动法?第三十六条与第三十八条 规定，企业想实行其他工作与休息方法，企业应办理怎样的合法手 续？〔详细答复〕 二十三、怎样成立合法的工会？〔详细答复〕 二十四、怎样办理合法的集体?劳动合同? 〔详细答复〕？6 | 二十五、公司如何进展企业培训？〔详细答复〕 二十六、如何进展绩效管理？〔详细答复〕 第 2 页 二十七、如何进展劳动关系管理？〔详细答复〕 二十八、如何进展薪酬福利管理？〔详细答复〕 二十九、请简述处理违纪员工的过程？〔详细答复〕 三十、当你的下属不太服从你管理时应如何解决？〔详细答复〕 三十一、如何管理好你的团队？〔详细答复〕 三十二、请写一份“关于任命张辉为生产部经理〞的文章？ 〔简要答 复〕 三十三、请设计一份“人事行政经理〞的工作指导书。〔详细答复〕 三十四、企业为什么要进展人事管理？〔详细答复〕 三十五、请分别设计一份招聘人事文员、网络工程师与生产经理的招 聘海报。〔简要答复〕 三十六、怎样区分身份证真伪？〔详细答复〕 三十七、怎样区分毕业证、学位证、资格证与职称证的真伪？〔详细 答复〕 三十八、经济师、会计师、工程师、主任医师与人力资源师是职称名 称还是职业资格名称？它们分别是怎样获取的？〔详细答复〕 三十九、企业社会保险由哪几局部组成，企业与个人各自的交费比率 是多少？目前企业与个人各自交的社会保险最高数额与最低数额是 多少？〔详细答复〕 四十、国家规定企业员工退休年龄是多少？企业员工如何办理退休手 续？〔详细答复〕 四十一、社会保险如何发放，发放的数额是怎样定的？〔详细答复〕 第 3 页 四十二、员工下班后在企业内出现意外属于工伤吗？〔详细答复〕 四十三、员工下班后在回家路上出现意外属于工伤吗？〔详细答复〕 行政局部题目: 一、企业行政工作主要有哪些板块？〔简要答复〕 二、企业消防工作有哪些，消防器材、门、窗与过道各自的消防标准 是怎样的，应怎样摆放或设置？〔详细答复〕 三、企业应如何进展消防工作？〔详细答复〕 四、企业平安生产有哪些内容？〔简要答复〕 五、企业应如何进展平安生产管理？〔详细答复〕 六、怎样情况下合作伙伴