工作方案提报制度.pdfVIP

工作专项方案提报管理制度 一、目的 为规范专项方案提报管理,保证公司发展规划和战略部署得 到贯彻执行，实现工作方案全过程监督管理,提高工作专项方案 的提报质量和落地效果，特制定本制度。 二、部门职责 行政人事部：负责跟踪反馈专项方案的修改完成情况，及时 监督专项方案定稿并落实执行。 业务部门：根据工作部署及领导安排，负责工作专项方案的 拟定，并对提报质量进行审核，经专题会讨论后及时修改并最终 定稿,负责对专项方案的落地执行. 三、工作流程 1、方案的拟定。根据工作