2022年公司内部招聘方案.docVIP

XX有限公司 2022年内部招聘 招考原则 客观、规范、公开、透明： 招考条件公开宣布； 招考内容严格保密； 招考过程客观有序； 录用结果公示并接受咨询。 自愿报名，择优录用： 具备应聘资格的人员，自愿报名，其他人不得干涉，资格审核通过经招考择优录用； 人力编制划拨原则： 内部招聘成功的岗位对应的增编名额将直接从调入部门划拨至调出部门。 招考组织 由人力资源部与各用人单位共同组织。 招聘流程 7个工作日 7个工作日 7个工作日 1个工作日 3个工作日 3个工作日日) 信息发布 接受报名 资格审核 初试笔试 结果公示 反馈面谈 工作交接 调岗办理 岗位试用 转正考核 实操/ 情景模拟 复试 7个