补充合同协议书.docx

补充合同协议书 甲方：乙方： 本补充协议作为劳动合同的补充，与劳动合同有冲突时，以本协议为准。 一、合同期限：本合同自年月日(开始日)开始，至年月日(终止日)终止，为期年; 二、工作岗位：乙方的职衔是总监、总代或专监;甲方有权根据公司的实际需要调整乙方的工作岗位(本公司内或委派合作公司)。 三、工作薪酬： 1、乙方工资按甲方确定的工资分配制度，方式和标准执行。 2、乙方的试用期薪酬为人民币/元/月; 转正期的工资构成分为：标准工资和现场补贴。总额元/月。 工资组成为：基本工资为人民币元/月，岗位津贴为:元/月,资质津贴元/月(所有的证件都必须注册甲方单位)，职称补贴元/月;现场补贴为：通讯补贴元/月，交通补贴元/月，伙食补贴元/月,月奖金即浮动工资元。年终绩效考核，从签订劳动协议开始，每月甲方为乙方预存元的绩效考核奖，合同期满根据绩效考核办法，一次性给予发放奖励。若合同期未满提前离职,取消该项奖金。 3、甲方除了安排乙方承担一个相当项目的常驻总监外，还可根据项目情况，另外安排乙方担任 2 至 3 个项目的非常驻总监。 4、在合同期内，甲方因生产任务衔接不上，乙方在无工作期间， 甲方应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向乙方按月支 付报酬。 5、乙方应按中国政府税法规定缴纳个人所得税，甲方为乙方按国家规定代扣代缴。 四、工作时间： 每月现场就地休息 4 天，不可以累积休息。工作