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- 2022-10-07 发布于江苏
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质量管理培训管理制度
一 目的
为了使承担质量管理的人员和对产品质量有影响的人员,具备相应岗位的能力要求,对产品质量工作有影响的有关人员实施培训,以满足规定要求,特制定本制度。
二 适用
本规定规定了从事计量工作的人员的能力要求及获得能力要求所进行培训过程的控制要求。
本标准适用于公司所有计量检测体系有关的人力资源和在计量检测过程中使用的外部专门人员的控制.
三 职责
最高管理者负责并保证人力资源的配备和批准。工程控制部负责组织员工计量意识的教育.
人力资源部门负责人力资源的归口管理,负责日常的管理和组织培训。
四 内容
(一)确定人员能力要求
从事计量检测工作的人员应具有一定能力,由工程控制
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