成长并快乐着!; 以单纯的心,简单的投入去体会,就是学员通过演讲和不同的角色扮演,以及各种有益的游戏等感性认知的行动,透过讲师的讲解和引导,使学员在全心投入的参与中,领悟出人性最纯真最善良的一面,激发自我潜能,展现人与人之间理想的人际模式。;目的:肯定自我,发挥自我,带动团队
目标:自我深省,运用技巧,散发活力,
主动出击
过程: 1.整理自己 2.订立目标
3.角色扮演 4.融入团队
要领:全心参与,投入不同角色之扮演,
细心转化,成为个人运用之技巧
收获:有冲劲,更爱自己,包容他人爱团队;自我剖析;重点整理; 童年往事;? 培养在众多人面前能自在说话的勇气和信心
? 不论何时何地,想要能侃侃而 谈就说自己熟悉的事
? 想和别人沟通顺利,就是以自己所了解的熟悉的经验为基础,再加上新点子就能驾轻就熟了;尽情表达; 想象自己是一个老夫子,让学生自习,自己在悠闲地看一本《春秋》,这时他看到有一个调皮的学生拉邻桌学生的耳朵,老夫子说:“大牛,不要拉人耳朵。”过了一会儿,他又用眼角余光发现大牛又在拉人耳朵,于是提高了音量说:“大牛,我说过不要拉人耳朵。”过一会,他又看到了,于是进一步提高了音量,面带怒色道:“大牛,你为什么还要拉别人的耳朵?”可大牛仍不听,又拉别人耳朵,老夫子大怒,合上书,骂道:“大牛,我让你不要拉别人耳朵!”;一位销售人员所做得最多的事便是说话.不论内容是否充实,说话的表现却是最直接的效果
如何让自己能从说话中来表达喜、怒、哀、乐是讲师必修的课程;突破外壳; 有一天,我走到一家工厂的门口,这家工
厂,在高高低低的山坡上,工厂的四周,围着高高
低低的竹篱笆,我推开大门,走了进去,发现
一条好长好长的走廊,走廊的尽头,有一个回
旋梯,我走上回旋梯,拉开门,发现里面有好
多好多的纸盒.有大纸盒、中纸盒、还有好小
好小的小纸盒,忽然间,纸盒都倒塌下来,我
坐了起来,打个哈欠、伸个懒腰,又睡着了。;夸张动作;? 愈舒展肢体,愈能激发自我的潜能,也愈能带动气氛,吸引听者,更具说服力,成为一个优秀的表演者。;抽选题目
(1)1;2;3;4;5;6;7;…….
或(2)牛;马;虎;龙;猪……
组成一个成语或一句话为标题,进行阐述…
? 时间:每人一分钟
50″ 谈事件
10″ 谈心得感言
;重点整理 ;重点整理;;;重点整理;重点整理;重点整理;重点整理;重点整理 ;热忱的态度;讨论:
1、你被赞美的感觉?
2、当你赞美他人时你是抱着什么样的心态?是发自内心,还是表面应付?如果稍微不诚心的赞美,会有什么样的感觉?
3、你们从这个活动中得到什么启示?;重点整理;我是一个[乐观有活力]的人
我知道
我是一个[懒惰被动]的人
我接纳
我希望我是一个[积极主动]的人
我祝福你;重点整理;结论;重点整理;我非常了解你的想法,
过去我也有同样的经验
和感受,现在我发觉
……;【自我剖析】
成功的推销自己,明确自己的定位及目标
【童年往事】
不了解不熟悉的事绝不多嘴,所以当你要做一件
事的时候,一定要全盘了解再去做
【角色扮演】
让自己的话充满感情,可以使听者融入及理解
【突破外壳】
要能放开自己,全心投入不同角色之演,做个弹
性的人,舒展肢体语言,让自己的表现生动活泼,
更能掌控现场气氛
【即席演讲】
机智的临场反应,可以靠训练培养,消除害怕压
力就是做好准备工作;【信任跌倒】
诚信让自己活得更愉快更坦荡.
【生命路】
人生不如意事十之八九,看看别人,想想自己,
我还是不错的,抱着感恩惜福的心去包容别人,
激励自己.
【脑力激荡】
众志成城,集合大伙的力量,完成个人的目标,
创造整体的绩效.
【画图接力】
在一个团队中,每一个人都是重要人物,不要忽
视自我的份量.;【物以类聚】
找出共同点,建立共识,组织一个
有目标有理想的团队.
【双人组】
每个人都曾经有过成功的经验,只要
做得比上次好,比上次更投入,就会
得到再一次成功.
好的主持人该知道如何为演讲者造势.;再见
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