存货管理考核考核方法.docxVIP

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  • 2022-11-05 发布于江苏
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/存货管理考核/考核方法 名 财务类考核/存货管理考 编 码称 核/考核方法 页 次  1/6 版 本修改状态 供应部考核分值表 考核对象:供应部 考核时间: 指标 实际 指标 分值 备注 类别 得分 (1)日常责任完成情况 10 定性 (2)满足生产需要情况 10 指标 (3)存货合理储备量 10 (4)存货品种、质量、规格管理 10 (1)存货周转率 20 定量 (2)库存存货损耗率 10 指标 (3)购入优质品率 10 (4)购入不合格率 5 (5)节约资金 5 (6)材料采购成本降低率 10 合计 100 参考评分方法 定性指标。 “日常责任完成情况”:优秀 10 分,良好 6

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