员工招聘录用管理制度2.docxVIP

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2022-11-05 发布于四川
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员工招聘录用管理制度2.docx

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XXXXXXXXXXXXX有限公司聘请录用管理制度 XX/HR-01-201X 目的为加强员工队伍建设，规范公司员工聘请及录用工作程序，刚好补充公司发展所须要的各类人力资源，特制定本制度。 2 适用范围本规定适用公司内外部聘请与录用工作。 3 职责 3.1 人力资源部职责规范聘请制度与流程，负责公司全部岗位及特殊岗位的聘请实施；编制公司年度聘请支配及各岗位职责/任职资格；评估各聘请渠道，维护聘请网站，确定获得候选人的形式和渠道；建设公司人才库，设定应聘人员测评方法并组织实施； 3.2 人力资源经理、常务副总及总经理职责核准各职能部门编制