上学期教研工作计划.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
上学期教研工作计划 上学期教研的工作计划 为了的确提升我校教师的教科研水平,增强教师自己素质。落 实新科改精神,保证我校教育讲课质量稳步提升。依照卢氏县教体局 秋天教育工作会议精神及卢氏县教师研训中心下发《20XX——20XX 学年上期工作计划》,特此拟定我校下半年教研工作计划: 一、指导思想 坚持以新课程的深入实行为契机,以提升讲课质量为中心,以优 化讲堂讲课为要点,深入“说、听、评”三位一体教研活动模式,以 不停促进师生发展为根本,“坚固成就、深入改革、提升质量、连续 发展”,进一步研究我校教育质量超越式发展的讲课教研新门路。 二、工作思路 以提升教师素质为主线,加大教科研力度。以校本研修为基础, “三位一体”教研活动为载体,“优化讲堂构造”,学习“洋思”及 “杜郎口”先进讲课经验,联合本校实质仔细落实“四字目标全面提升我校教育讲课质量。 三、现状分析 我校现有教师三十一名。四十五岁以上老教师八名,代课教师六名,在编中青年教师占教师比率一半以上,年纪构造合理。拥有本科以上高学历的六人,学历达标率百分之九十以上。 存在问题:1、部分教师教科研意识不强,不可以建立一世学习 观存在苟且偷生心理;2、固然新科改以实行几年但仍旧存在穿新鞋走 老路的现象;3,绝大部分教师不可以娴熟使用多媒体等信息技术是优 1/6 上学期教研工作计划 质的课程资源浪费。总之我的教科研水平还很低,仍处于全县中下游 水平。 四、本期教研工作目标 在全校教师共同努力下,使全校教科研水平有大幅度提升,进 入全县中上游水平。并联合本校实质各科讲课形成必定的模式,做到 人人能上好优秀公然课, 教师自己素质极大提升。 五、工作要点 、增强校本研修自己业务学习的确提升教师自己素质。 、以“说、听、评三位一体教研活动为载体,强力实行优化讲堂构造讲课工作。 、坚持走“走出去——请进来”的门路,关于“洋思、杜郎口”的先进经验联合本校实质,开创性的落实“四字目标”。 、利用多媒体开发新的课程资源,以远程教育为平台实现资源 共享。 六、详细工作措施 (一)的确做好新任教师(含代课教师)的培训工作 、做好岗前培训。要点做好以下培训内容:新理念,课标,教材;好课标准;怎么编制和表述讲课目的;讲课目的和讲课过程的设计;讲课研究与讲课过程的设计;讲课目的与形成测试的编制;如何解说;新常例课的设计等。 、确立帮带教师,落实帮带目标,做好按期核查 2/6 上学期教研工作计划 (二)优化讲堂讲课——这是本期教研工作的重中之重。 第一,以教研组为单位建立课题研究小组,在上期工作的基础上 研究拟定本期优化讲堂构造的研究课题。在微观上使优化讲堂构造走向成熟化、圆满化、合理化、适用化。 其先,实行专任教师站档进格制。在的确吃透《实行优化讲堂讲课的门路与方法》、《卢氏县中小学“好课”标准》及《卢氏县中小学优化讲堂讲课操作量表》,掌握操作方法后比较操作量表,对我校教师进行站档定格,此后有计划地确立发展目标,促进教师按期进档升格。使我校的专任教师的40%达到优秀,90%达到合格。 其余,建立核查系统。依照《卢氏县中小学优化讲堂讲课操作量表》对全校专任教师每期进行两次核查,分期中、期末两次。核查成绩记入个人业绩档案,与评先评优挂钩。 同时,展张开评活动。每组每周进行一次优化讲堂构造成就沟通,全校每期进行两次优化讲堂构造展评,期末分组进行成就报告。关于表现突出的小组和个人分别给与奖赏。 (三)校本研修——————教师提升素质的基础。 本期校本研修的内容为《教育讲课中师德涵养事例研究》,经过学习要让“爱生、奉献”的师德精华、 “以人为本”的师德内容、“尊严发展”的师德目标深入教师内心。内化为教师教书育人的行动。 学习方式为自学与集体研修研究联合。自学要讨教师按规定进 度仔细通读研究教材并摘录出要点内容填好报告册。同时每周二定为 3/6 上学期教研工作计划 商讨时间,商讨分学科分小组进行每次商讨要做到有议题、有记录、 有结果。期末进行学习成就上报,关于上报的成就进行评选显现。最 后进行核查,报告册50分、成就资料50分共计100分与民众谈论师 道德为100分,共同计入薪资二次分派。其余,要加大教师平常对课 标及教材的学习和研究、核查的力度。增强教师自己的再教育,提升 教师自己的业务素质,及驾御教材、落实新科改、实行素质教育的能 力。 (四)深入“说、听、评”三位一体教研活动——研究优化课 堂构造的门路。 本期“说、听、评”三位一体教研活动目标:按模式人人上好优秀的公然课。 组织形式:分四个备课组进行,各组建周活动一次,严格规程操作。的确为“优化讲堂构造”服务。同时激励中青年教师在活动中引入多媒体资料。实现资源共享,加速教师专业素质的成长。 (五)坚持走:“走出去,请进来”的门路。 ,到基地学校去观光学习每期好多

文档评论(0)

150****3652 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档