原创力文档- 10
- 0
- 约7.4千字
- 约 9页
- 2022-12-05 发布于内蒙古
- 举报
餐饮劳动仲裁申请书范本
申请人：_________，性别：_______，民族：_______，出生年月：______年___月___日，
职 业： 厨师
居住 址：
身份证：
电 话：
被申诉人：__________________餐饮公司
法人代表：
地址：
电话：
申请仲裁事项：
命令被申诉人依据《劳动法》缴付申诉人中止劳动会同补偿金元。
事实与理由：
申请人系则被申诉人 餐饮部厨师 。________年___月与公司签定并无紧固期合约。________年___月，由于本人关键家事原因(儿子病重须要检查化疗)，须要告假一周，（本人当年存有探亲假_____天、年薪骗人_____天），但公司以工作忙碌为借口不同意本人告假。因事关儿子生命安危，本人因此耽搁了几天时间。________年___月公司在未与本人协商、也没任何书面通知的情况下，以旷工已连续少于三天为由，于________年___月___日单方面中止本人与公司的劳动合同关系。
根据国务院《企业职工奖惩条例》（/05/03）企业职工奖惩条例第十八条：职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年以内累计旷工时间超过三十天的，企业有权予以除名。企业以本人连续旷工3天将我除名，明显违反了国务院
文档评论（0）