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- 2023-02-21 发布于山西
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部门管理职能
销售部
根据公司长远战略规划,制定销售方针及销售政策,确定销售目标,组建销售体系,
制定销售业务员及人力资源规划,确保完成年度公司运营目标。
负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理、监督、协调、服务工作,负
责完成公司下达的年度销售指标及诸如销售额、合同履约率、销售计划完成率、销售成
本和回款速度等考核指标。
负责制定销售管理制度,拟定销售管理办法,明确销售工作标准,建立销售管理网
络。
负责编制年度、季度、月度产品销售计划,并按时交计划生产、财务部门,便于统
一平衡,合理下达计划,组织生产作业,及时回收资金,同时,随时关注生产计划完成
进度和监督产品质量问题。
负责编制销售统计报表,做好销售统计核算基础管理工作,建立健全各种原始记录,
统计台账,及时汇总填报年度、季度、月度销售统计报表。
负责接收产品质量及客户投诉信息并登记,及时组织安排产品售后服务,定期完成
产品质量信息分析工作,经常走访客户,及时处理客户投诉,以提高产品质量及客户满
意度,提高企业信誉。
负责拟定本部门工作制度,抓好对所管辖范围内人员的考核、考评与管理教育工作,
关心销售人员的生活及思想动态,做好耐心细致的思想教育工作,杜绝经济犯罪的事件
发生。
负责与客户的
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