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- 2023-03-23 发布于天津
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b 超室个人工作总结
【篇一:b 超室2012 年工作总结及2013 年工作计划】
工作开展情况作一系统回顾:
在本年度内,能学习和执行医疗卫生管理法律法规和规章, 健
全各项规章制度和岗位责任制,较好完成全年的各项体检、义诊任务。
严格执行仪器操作规程和超声临床技术操作规范;医德医风建设好,
能以病人为中心;提高医疗服务质量水平,能够改善服务态度。努
力提高自身的服务质量,热情接待患者。虽然我科各岗位每天担负
着繁重的接待工作,但我们都能够想患者所想,急患者所急,耐心
细致地做解释,想方设法为患者解决困难。为方便检查,在科室张
贴醒目标示,简化工作流程,提醒患者所要找的窗口和检查室的方
位,使其能便捷地达到目的地。患者做b 超检查坚持做到不积压。
抓好了新设备的使用培训工作,提高诊断质量,缩短等待时间。
如何缩短检查时间,使患者能够得到及时的诊治一直是院领导所关
心的,院领导我科所急,在他们的关心和支持下,我科新近增加了
心脏彩超,可以更细致的开展各项检查项目,这样既提高了诊断的
准确性又缩短了患者检查时间,进一步提高了工作效率,使患者的
流通量大大提高。
报告单基本做到规范合格,字迹工整,清晰,易于识认,不应
潦草和涂改,避免错别字,一般超声检查出具报告单时间做到小于
或等于半小时。劳务分配执行按劳取酬,多劳多得;通过节约用水用
电,节约纸张等,减少开支。 积极配合医院的各项义务活动,努力
把我院的惠民政策落到实处,扩大社会效益,提高人民群众对卫生
服务的满意度。
迈入2013 年,b 超室将在2012 年健康发展的基础上,采取一
系列有效的措施,不断提高诊断技术,确保b 超室的发展创新高。
1 、强化规范操作,由于超声影像检查是动态过程,执业人员的个人
水平,临床经验,细心程度及解释病情的差异,对每位就诊患者的
检查结果迥然不一。2013 年b 超室将强化依法行医,规范行医,严
格执行操作规程及各项诊疗常规,使超声检查更加规范化。2、加强
学习,科室定期举行专题讲座和病例讨论,加强b 超医师诊断经验
的交流,要打好基础。针对超声科3~4 年成才,6~8 年成为主力的
人才成长特点,加强人才梯队建设,培养年轻医生良好的工作作风。
3、加强疑难病例讨论,进一步坚定和强化各级医师会诊制度。加强
与各影像科室间的联系,不断地充实和拓展思维模式和思维方法,
不断地完善随访制度,加强与临床的合作与沟通,了解临床科室的
对超声诊断的新的要求,向临床介绍新的超声技术,为临床
【篇二:b 超室工作总结】
2012 年b 超室工作总结
2012 年已经过去,新的一年已经来临,今天,本人在此将过去的一
年b 超室的工作总结如下:
在本年度里,我们能认真学习党的现行方针政策,加强医疗法律法
规学习和专业理论知识的学习,力求在行动上有正确的方向,在技
术上能跟上新形势的发展需要,院领导非常重视职业的理论再培训,
我们能每年参加市县举办的各种学术讲座,通过这些学术活动的再
教育,开阔眼界,更新观念。在日常生活中,我们能利用空余时间
自学本专业的理论知识,努力在工作中应用正确的理论知识来指导
自己的实践活动,更好地为病人服务。
在过去的一年里,我们能尊守医院的一切规章制度,遵守医德,做
到不迟到、不早退,团结同志,做到吃苦在前,享受在后,从不计
较得失,凡是要求别人做到的事情,自己带头做到,尽自己最大的
努力完成领导交给的各项任务。对待病人态度热情,做到对每位病
人认真仔细检查,耐心地解读病人提出的各种疑问,受到病人家属
的一致好评。2012 年度全年b 超检查收费的病人3053 人次,孕妇
免费检查1054 人次,干部体检300 人次,为医院带来了一定的经济
及社会效益。
在新的一年里,我们将一如既往刻苦学习业务知识,进一步提高我
科室的整体诊断水平,为来年医院的振兴与发展做更大贡献!
b 超室:吴红梅 2012.12.30
【篇三:b 超医生个人工作总结】
一年来,在院领导的正确领导下,在医院各科室的支持帮助下,我
科同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,
树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工
作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,现
就我科室工作开展情况作一系统回顾:
在本年度内,能学习和执行医疗卫生管理法律法规和规章, 健全各项
规章制度和岗位责任制,较好完成全年的各项体检、义诊任务。严格
执行仪器操作
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