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- 2023-04-12 发布于重庆
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任何组织都是与信息传播同步生成的,组织的目标、系统、规范的形成和运作都离不开传播,而组织传播活动又必须凭藉组织的系统才能进行,任何人要是加入某一组织,他的第一件事就是接受组织传来的有关信息……不进行组织传播活动的组织就不成其为组织。 组织是躯体,传播就是循环器官;传播不畅,组织就要衰亡。 组织传播活动就这样渗透在人类社会活动的各个方面,多数组织的传播活动是手段,通过传播来实现组织自身的任务,但有些组织本身就是以传播为任务,最典型的便是学校。 第三十一页,共六十六页。 组织内部传播的主要形式有: (1)正式传播和非正式传播 正式传播是按照组织明文规定的渠道进行信息传播。 非正式传播是在正式规定的渠道之外进行的传播。 企业内部的非正式传播往往比正式传播更有力。通常在一个企业中有这样几种人。 一是“包打听”和“小广播”; 二是“元老”和“老师傅”; 三是非正式集团的小头头; 四是领导的“红人”或朋友; 五是经常接触领导的秘书。 第三十二页,共六十六页。 他们是企业非正式传播的最活跃因素,自发的形成了企业非正式传播网络。企业内部的
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