企业文化的内容体系培训讲座.pptVIP

第*页 企业制度文化 企业管理制度 是指企业在生产实践活动中制定的各种带有强制性义务、并保障一切权力的各项规定或条例 企业管理制度的分类 工作制度 责任制度 特殊制度 第三十页，共七十三页。 第*页 企业制度文化 常见的企业制度规范 员工服务规范 员工行为制度 企业奖惩制度 第三十一页，共七十三页。 第*页 主要构件： 企业哲学 企业精神 企业价值观 企业伦理/道德 企业思维 企业风貌 概念 是指企业在生产经营过程中，受一定社会文化背景、意识形态影响而长期形成的精神成果和文化观念 是企业文化的核心，企业的上层建筑 企业精神文化 第三十二页，共七十三页。 第*页 企业哲学 是指企业进行各种活动、处理各种关系所遵循的总体观点和指导思想，是经过提升的世界观和方法论 企业哲学回答的根本问题 企业的性质 企业与社会的关系 企业与人的关系 企业为何存在 企业如何存在 企业应该如何 第三十三页，共七十三页。 第*页 主要包括： 对人的承诺 对物的承诺 具体内容： 对人的人文关怀、共同协作、环保意识、顾客理念及位置、利益追求的短期和长期 对物的质量观念、创新观念，以及质量、成本、创新的价值排序 企业哲学 第三十四页，共七十三页。 第*页 客户满意 员工满意 股东满意 社会满意 把公司建设为一流企业是实现理想与价值，促进社会进步，报效国家的最佳途径 企业长久的成功基础来源于给股东不断的回