校长应该具备哪些基本管理能力.docxVIP

最新资料欢迎阅读 最新资料欢迎阅读 PAGE 1 PAGE 1 校长应该具备哪些基本管理能力 改变传统的管理模式，建立适应时代发展和课改需求的新型学校管理机制，是各级各类学校校长的努力方向。根据新形势下学校管理要求，结合工作实际，我认为要使学校管理工作和谐、高效运行，校长必须具备以下基本管理能力： 一、创设宽松、和谐的工作氛围的能力 1、团结教工。对学校管理而言，除刚性的制度外，还应该适时、适地、适当地进行情感“调理”，这是校长搞好团结的前提和“催化剂”。同时，校长还应自觉地与其他领导和教师、职工搞好团结，形 成全校教职工对校长的向心力。要主动增强团结，校长必须严于律已、宽以待人、气量宏大，不但要团结和自己意见相同的人，更要团结和自己意见不同的人。 2、服务师生。领导是人民的公仆，校长是师生的公仆。校长必须树立全心全意为师生服务的意识，时刻把师生的冷暖挂在心上，在自己的职权范围内，为师生办实事、办好事。这种服务表现在：政治上关心师生进步，思想上帮助师生提高，工作和学习上给予尽力指导， 生活上给予最大关怀。 二、调动全员工作、学习积极性的能力 造就德、智、体全面发展的人才是学校领导、教职工齐心协力、 集体奋斗的结果。因此，校长在教职工队伍的管理上不仅要重视个体优化，更要重视整体优化，充分发挥师生员工的整体功能，引导大家凝聚合力、步调一致、团结奋进。这就要求校长必须具备很强的协调能