银行国企教育培训后评价报告.docxVIP

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  • 2023-07-04 发布于江西
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2023年度教育培训后评价报告 全行后评价工作开展情况 我部从培训课程设计的合理性、授课质量及培训满意度三个维度对全行一级、二级、三级相关培训项目的质量与落实进行评价,从执行方面对2023年度全行的培训工作进行后评价,评价细项包括授课完成比、采用多种方式开展教学、考试合格率、认证通过率、机构员工对培训的满意程度等,涉及全行56家分支机构。 2023年各机构开展的培训项目及内容均围绕全行业务发展要求进行,课程设计合理性较强。在授课完成比方面,全行各级培训项目基本能按照年初计划推进开展,授课完成比达到96.91%。同时,2023年全行采用线下、线上相结合的方式开展培训计划,知鸟线上学习平台全年总学习34万人次,全行各机构组织开展线上、线下的考试合格率为96.40%,认证通过率为78.41%,机构员工对培训的满意度为97.99%。 全行教育培训基本情况 2023年全年共计组织开展包括新员工培训班(三期)、WPS操作能力提升培训班(六期)、中层干部培训班、中层副职干部能力提升班、专家讲座(二期)、管培生培训班(两期)、职业导师综合呈现力提升培训、银行从业执业资格培训、基金从业资格持证培训、全面风险管理暨合规建设之市场风险培训、公文写作等12个一级培训项目;总行机关部室开展贸易融资业务培 训、客户经理能力提升培训、消费者权益保护专项培训、支付敏感信息培训、普惠金融业务培训、会计主管(委派会计

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