混凝土公司绩效方案.docx

试验员薪金政策 机密：本政策拟从自 2017 年 5 月 1 日起至 2017 年 12 月 31 日试行 ■综合 薪金构成：基本工资+绩效工资 一 、底薪标准： 1、实验员绩效的考核方式和评分标准如下： 序 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 绩效内容 是否有迟到 是否有早退 是否每天做好实验室值日打扫 是否每天擦拭重要的试验仪器 是否每天制定工作计划 是否有一周内连续两次未完成工作计 划 是否主动检验每车原材料 是否对不合格原材料办理退货 是否有请假 是否主动帮助同事处理工作 是否服从领导工作安排 是否主动学习相关知识并提出合理建 议 是否认真