建筑业企业职工安全培训教育暂行规定.docxVIP

建筑业公司员工安全培训教育暂行规定 1．1997年4月17日建设部发布 2．建教〔1997〕83号 总则 第一章 第二章 第三章 第四章  总则 培训对象、时间和内容 安全培训教育的实施与管理 附则 第一章总则 第一条为贯彻安全第一、预防为主的目标，加强建筑业公司员工安全培训教育工作， 增强员工的安全意识和安全防备能力，减少伤亡事故的发生，拟订本暂行规定。 第二条建筑业公司员工必须定期接受安全培训教育，坚持先培训、后上岗的制度。 第三条本暂行规定合用于所有在中华人民共和国境内从事工程建设的建筑业公司。 第四条建设部主管全国建筑业公司员工安全培训教育工作。 国务院相关专业部门负责所属建筑业公司员工的安全培训教育工作。其所属公司的安全 培训教育工作，还应该接受公司所在地建设行政主管部门及其所属建筑安全监察管理机构的 指导和监察。 县级以上地方人民政府建设行政主管部门负责本行政地区内建筑业公司员工安全培训 教育管理工作。 第二章培训对象、时间和内容 第五条建筑业公司员工每年必须接受一次特意的安全培训。 （一）公司法定代表人、项目经理每年接受安全培训的时间，不得少于30学时； （二）公司专职安全管理人员除按照建教（1991)522号文《建设企事业单位重点岗位 持证上岗管理规定》的要求，取得岗位合格证书并持证上岗外，每年还必须接受安全专业技 术业务培训，时间不得少于40学时； （三）公司其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间，不得少于20学时； （四）公司特殊工种（包括电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机械操作工、起重 工、塔吊司机及指挥人员、人货两用电梯司机等）在经过专业技术培训并取得岗位操作证后， 每年仍须接受有针对性的安全培训，时间不得少于20学时； （五）公司其他员工每年接受安全培训的时间，不得少于15学时； （六）公司待岗、转岗、换岗的员工，在从头上岗前，必须接受一次安全培训，时间不 得少于20学时。 第六条建筑业公司新进场的工人，必须接受公司、项目（或工区、工程处、施工队， 下同）、班线的三级安全培训教育，经查核合格后，方能上岗。 （一）公司安全培训教育的主要内容是：国家和地方相关安全生产的目标、政策、法例、 标准、规范、规程和公司的安全规章制度等。培训教育的时间不得少于15学时； （二）项目安全培训教育的主要内容是：工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点 及可能存在的不安全因素等。培训教育的时间不得少于15学时； （三）班组安全培训教育的主要内容是：本工种的安全操作规程、事故案例解析、劳动 纪律和岗位讲评等。培训教育的时间不得少于20学时。 第三章安全培训教育的实施与管理 第七条推行安全培训教育登记制度。建筑业公司必须成立员工的安全培训教育档案，没有接受安全培训教育的员工，不得在施工现场从事作业或许管理活动。 第八条县级以上地方人民政府建设行政主管部门制订本行政地区内建筑业公司员工 安全培训教育规划和年度计划，并组织实施。省、自治区、直辖市的建筑业公司员工安全培 训教育规划和年度计划，应该报建设部建设教育主管部门和建筑安全主管部门备案。 国务院相关专业部门负责组织制订所属建筑业公司员工安全培训教育规划和年度计划， 并组织实施。 第九条有条件的大中型建筑业公司，经公司所在地的建设行政主管部门或许授权所属 的建筑安全监察管理机构审核确认后，能够对本公司的员工进行安全培训工作，并接受公司 所在地的建设行政主管部门或许建筑安全监察管理机构的指导和监察。其他建筑业公司员工 的安全培训工作，由公司所在地的建设行政主管部门或许建筑安全监察管理机构负责组织。 建筑业公司法定代表人、项目经理的安全培训工作，由公司所在地的建设行政主管部门 或许建筑安全监察管理机构负责组织。 第十条推行总分包的工程项目，总包单位要负责统一管理分包单位的员工安全培训教 育工作。分包单位要听从总包单位的统一管理。 第十一条从事建筑业公司员工安全培训工作的人员，应该具备下列条件： （一）拥有中级以上专业技术职称； （二）有五年以上施工现场经验或许从事建筑安全教学、法例等方面工作五年以上的人 员； （三）经建筑安全师资培训合格，并获得培训资格证书。 第十二条建筑业公司员工的安全培训，应该使用经建设部主管部门和建筑安全主管部门统一鉴定的培训纲领和教材。 第十三条建筑业公司员工的安全培训教育经费，从公司员工教育经费中列支。 第四章附则 第十四条本暂行规定自发布之日起实行。