医院组织人事科档案工作职责.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
医院组织人事科档案工作职责 (1)人事档案室工作: ①保管人事档案,加强保密制度。 ②做好档案材料的收集、补充、鉴别、整理、归档和装订,保证档案材料齐全、准确。 ③办理档案的查阅、借阅和转递。 ④做好档案各种材料登记和统计。 ⑤做好人力资源库信息的添加、修改及维护工作,及时准确地为有关部门提供干部档案情况。 ⑥做好人力资源库信息安全、保密工作。 ⑦做好人事档案室的建设和管理。 (2)建立健全人事档案工作的各项规章制度,包括干部档案目录管理制度,档案材料收集、归档、整理制度,档案转递制度,档案借阅制度,安全保密制度,工作人员守则等。 (3)收集整理和保管有关人事档案工作方面的文件和资料。 (4)办理出国人员政审、外调接待等工作。 (5)调查研究档案工作情况,为更好地实现档案管理科学化、现代化创造条件。T`Y

文档评论(0)

小刺猬知识库 + 关注
实名认证
服务提供商

中级药学、临床药师持证人

主管药师、临床药师、执业药师、美国MTM药师。

领域认证该用户于2023年06月13日上传了中级药学、临床药师

1亿VIP精品文档

相关文档