企业新型学徒制.pdfVIP

企业新型学徒制 (总 4 页) 本页仅作为文档页封面，使用时可以删除 This document is for reference only-rar21year.March 企业新型学徒制培养计划编制要求 一、培养目标 （一）培养总目标 通过系统培训，提高井下电工业务技能水平，要熟知各类型 开关的操作；要熟知井下供电的漏电、过流、接地、风瓦电闭 锁、煤电钻及信号照明综保等五大保护；要能熟练的掌握各类设 备的工作原理和接线方法；要能具备清晰讲述各类故障现象和分 析故障的能力。 （二）配套证书名称 国家职业资格等级证书《 》（中级） 采掘电工 二、培养方案 （一）培训主要内容 1．理论教学内容（采掘电工基础理论知识） 培训时间： 2018.7-8 月 培训地点： 煤矿安全培训室 课时 任课教师 序号 理论教学内容 6 1 电工基础知识 廖广科、牙祖芳 12 廖广科、牙祖芳 2 煤矿电气三大保护的作用 12 廖广科、牙祖芳 3 电气设备检修工安全操作 12 廖广科、牙祖芳 4 电气开关的结构原理 12 廖广科、牙祖芳 5 电气开关检修标准 54 总计课时 2 2．技能实训内容(采掘电工操作技能知识) 培训时间： 2018.6-12 月 培训地点： 铝业公司生产车间 培训时间 课时 企业导 序号 技能实训内容 计划 导师授 生产实 师 课 践 6 月第 12 13 个工 1 熟知本矿供电系统 1、2、3 作日 周 6 月第 4 12 8 个工作 2 各类型开关的操作 周；7 月 日 1 周 井下供电的漏电、过流、 7 月第 12 13 个工 接地、风瓦电闭锁、煤电 2；3；4 作日 3 钻及信号照明综保等五大 周 保护 掌握各类设备的工作原理