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合法的正规聘用合同 合同编号：________ 甲方：（雇主名称）______ 地址：________ 乙方：（雇员名称）______ 身份证号：________ 联系地址：________ 鉴于甲方拟聘用乙方从事________工作，经双方友好协商，达成如下合同： 第一条 工作内容、地点及起止时间 1. 甲方雇佣乙方从事________ 工作，乙方应认真履行工作职责，保证工作质量。 2. 工作地点为：______ 。如果需要，根据实际情况，甲方有权通知乙方去相应的机构或分支机构办公。 3. 工作开始时间为：______ 年______ 月______ 日。工作结束时间为：______ 年______ 月______ 日。 4. 工作时间为每周______天，每天工作______小时。 第二条 医疗保健 1. 甲方应承担乙方参加社会医疗保险的相关费用，并在乙方发生工伤或职业病时，按照《劳动合同法》的规定赔偿乙方的相关费用。 2. 乙方应当主动参加由国家规定的人身意外保险、医疗保险等保障措施，自行承担医疗保健的相关费用。 第三条 工资待遇、工资支付及临时调整 1. 乙方的工资为：每月______ 元，含基本工资、绩效考核奖金及其他津贴等。 2. 甲方应于每月的第______ 日前，将乙方的工资全部支付给乙方。 3. 在乙方提供的工作能力、业绩等方面出现明显变化的情况下，甲方有权对乙方的工资做出相应的临时调整，并在调整后书面告知乙方。 第四条 假期及加班 1. 根据国家的规定，乙方可以享受法定节假日、带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。 2. 乙方需承担出差或值班等特殊工作职责，甲方会相应增加乙方的薪酬，并根据实际情况安排乙方的补休。 第五条 保密义务 1. 乙方签署本协议，表示同意遵守甲方规定的保密管理制度。乙方在工作期间获知的与甲方有关的一切机密信息，包括但不限于经营、技术、管理等方面的机密信息，严格禁止将该机密信息泄露或用于违反甲方利益的行为。 2. 对于不当泄露或使用机密信息，乙方应承担相应的法律责任。 第六条 终止协议 1. 如甲方需要解除劳动合同，请提前______天通知乙方，并在协商一致的情况下提供相应的经济补偿。 2. 如乙方需要解除劳动合同，请提前______天通知甲方，如未达成协商一致，则可向有关劳动争议仲裁机构提起仲裁请求。 第七条 其他 1. 甲方和乙方同意：本协议的签署和履行受中华人民共和国法律的约束，并接受合同约定的仲裁机构的仲裁裁决。 2. 本协议正本一式两份，双方签字盖章，该协议自双方签字之日起生效。 甲 方：（盖章）__________________ 签 收 人：_________________ 乙 方：（签名）__________________ 签约日期：_______________