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Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 述职报告宿管部 述职报告宿管部 第一篇 敬重的领导、同学们：  大家好！  已经是大一下学期了，如今宿管部已经渐渐习惯了这样的节奏，每天都是这么充实，即使再苦也会到部门报个到耍游戏。一路走来，我们有了付出，也有收获。我们宿管部在部长及老师的具体指导和支持下，在广大同学的主动协作下我做个简述报告。就职宿管部门，深知责任重大，为此我要更加努力的做事，为同学服务。我做的工作报告如下：  一、关于三月份工作总结  〔一〕本职工作  1、我部门常规工作每周周一、周三、周五进行开始检查寝室卫生。其中周一中午一点十分开始检查寝室卫生。周三、周五早上做完操七点十分开始检查寝室卫生。周二、周四晚归检查以及抽查大功率。我部门要求每晚必需集合〔除周六晚〕集合时间为九点五十。  2、定期参与周三中午的例会，准时总结为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，确定优点，指出缺乏，明确今后工作重点，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部还要求各干事常常深入寝室或召集熟识同学了解状况，将寝室问题准时反馈给宿管部。  3、每星期定期检查宿舍卫生，其他时间不定期的检查宿舍，催促同学们保持宿舍卫生，查处大功率用电器，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，公布于系楼，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。  4、主动协作各部门搞好各项活动，使学生会工作得以圆满快速的完成。  〔二〕工作缺点  1、检查评分不够细致，忽视了很多详情对于一些卫生死角忽视或者没留意。同时做的缺乏的寝室没有仔细检查或通报批判，新学期可能还没有调整回来，出现一些不必要的错误。  2、部门成员没有起到很好的带头作用，新同学来到我们部门实习，跟新干事沟通的不够，不能很好地开展工作，甚至影响到了部门的正常工作，也不能正确的评分和作出周成果。  3、新干事初来乍到，对本部门工作流程和留意方面都不是很了解，对评分，检查详情和礼貌问题有待改良。  4、宿舍有大功率用电器，检查中也遇到了，都会收取，但这种现象却屡禁不止，不能使人满意。  〔三〕改正措施  1、加强与院宿管的沟通，共同提高效率，以便工作的顺利开展。仔细检查评分，留意详情。对于做的缺乏的寝室仔细检查或通报批判，仔细根据奖惩机制进行工作。  2、多增加部门内干事共同相处的时间，男生多主动主动，女生期望活泼开朗，主动参与，活跃气氛，在集合活动中能顺利地开展部门内部的活动，  3、在检查过程中期望老干事多教育新干事，有问题准时提出来，准时解决。多讲解和提示制度，仔细严格管理部门。严格根据部门管理实施方法执行。  4、加大防火、防盗、防偷、禁用大功率电器的监督。  二、关于四月份工作计划  在我加入学生会这段时间，对宿管部了解许多我认为做好本职工作就要从敬业、责任、服从、团结、勤奋、高效、严谨、务实、完成等方面切入，不间断地学习贯穿于始终，以圆满完成工作任务作为自身价值表达。具体应从于以下几个方面努力做起：  〔一〕要有一个主动主动的工作看法，一门心思干工作。任何时候都要树立工作为个人的思想，工作是施展自己才能的舞台。  〔二〕要明确自己的职责，摆正自己的位置。努力将自己分内事办好，在职责范围内，自己能够处理的问题决不回避、推诿，自己能够化解的矛盾决不上交。只有这样，才能在第一时间解决问题。  〔三〕要有责任感，坚持严谨扎实的工作作风。今日能解决的绝不留到明天。详情决定成败，踏实严谨的作风要深入到工作中的每一个详情。  〔四〕要讲团结、善沟通、重协作。只有团结才有力量，工作中只有互相理解、互相支持、互相协作，才能使工作健康良性进展。  〔五〕工作不找借口，英勇地面对自己、对别人说“这是我的错。〞杜绝理由、不讲客观、真抓实干。  〔六〕主动走动关系，不怕生，多和别人打招呼，多认识别人，多交谈有问题和不懂得就要主动问，常常到办公室询问老师是否需要帮忙的，按时到办公室值班。  〔七〕在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部的优良传统，使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，思想汇报专题尤其是在院里卫生检查中，使我系的成果不停的`提高，以发扬我电控系大一的风采。 述职报告宿管部 第二篇 敬重的各位领导、老师、友爱的同学们：  大家好！  我是信工系计算机科学与技术xx级1班的张中凯。担任第一届和第二届院学生会宿管部部长。作为院学生会的一份子能在这里向大家做述职报告我感到很荣幸。在此向各位老师、各位同学、各个兄