五一活动临促安排工作总结办公文档工作总结 .docxVIP

将江大招聘完成（详见附件1），明日确定培训时间；4.汉口片今 将江大招聘完成（详见附件1），明日确定培训时间；4.汉口片今 注1.明日返回公司，申请江大临促培训地点，确定时间；2.明日 贸；临促安排计划；1.临促招聘、培训方案上午完成2.3.下午 日招收约50人，大幅缓解空缺严重现象；5.江大招聘名单已制成 工 作 总 结 优秀工作总结 欢迎参考下载 康佳集团武汉分公司 渠道管理部 （2011 年 5 月 4 日） 报告人： 付 理 顺和殷 振 超 。二工作内容4月20 。二工作内容4月20日小队电话联系张芳，获取中山苏宁、万达工 注1.明日返回公司，申请江大临促培训地点，确定时间；2.明日 日招收约50人，大幅缓解空缺严重现象；5.江大招聘名单已制成 优秀工作总结 欢迎参考下载 一工作任务与工作目标 经 4 月 19 日渠道管理部晨会所有人员商讨和经理统筹，决定成立五一临促招聘专队，小 队由队员殷振超、张鹏程、队长付理顺组成。小队须在 4 月 22 日前完成武汉十一大卖场的 临促安排。 并在 4 月 23 日和 4 月 24 日安排临促上岗实习， 还需组织培训专员对所有临促进 行产品培训以完成十一大卖场五一临促的储备。 在五一活动之前落实临促的人数和质量， 最 终完成我队的工作任务。 二工作内容 4 月 20 日 小队电话联系张芳，获取中山苏宁、万达工贸；临促安排计划； 1. 临促招聘、培训方案上午完成 2. 3. 下午将江大招聘完成（详见附件 1），明日确定培训时间； 4. 汉口片今日招收约 50 人，大幅缓解空缺严重现象； 5. 江大招聘名单已制成电子版（附件 2），明日上午回公司进行整合、统计、 分析。 一． 备注 1. 明日返回公司，申请江大临促培训地点，确定时间； 2. 明日上午返回公司，下午前往武汉理工大，招聘临促。 日招收约50人，大幅缓解空缺严重现象；5. 日招收约50人，大幅缓解空缺严重现象；5.江大招聘名单已制成 上午返回公司，下午前往武 电子版（附件2），明日上午回公司进行整合、统计、分析。一．备 优秀工作总结 欢迎参考下载 渠道管理部 付理顺 2011 年 4 月 20 日