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农民工的求职故事:工作要求体面
他们找工作,除了收入还有其他追求
李建今年24岁,年前从南方一家电子厂裸辞。回忆起在南方
打工的三年,李建直言道,一个月3000多块钱他很知足,打工的三
年时间,手头也有了些积蓄,与村里的同龄人相比,也算 “混”的不
错的。但是 “周末基本不休息”,且常常上夜班,使他感觉与那些8
小时工作制的同龄人相比,自己的工作 “不够风光”。“假如工作地
点在济宁,工资最至少也要一个月2000块钱以上吧。”说起下份工
作,他毫不迟疑地说,公司要给交保险,每周至少休息一天,不能常
常加夜班,而且工作环境要好。“底薪1800元,有提成,五险,中
秋和春节有节日福利,优秀员工外出旅游一次。”某汽车销售服务公
司的聘请海报上,用红色的记号笔将 “旅游”二子标注的非常醒目。
聘请负责人李先生说,与老一辈的打工族不同,如今的求职者越来越
注意保险、福利待遇等其他福利,他们的思维越来越活跃,对工作的
要求不仅仅是挣钱。
和李建一样,刚满22岁的刘爽也是众多裸辞中的一员。她说,
之前她在济宁本地一家医药类的公司工作,由于学历低,只能在车间
的流水线上做些机械类的工作,不仅一点有用性东西都没有学到,而
且工作环境也很差。慢慢地,她越来越艳羡那些穿梭在写字楼里的同
龄人。“工作环境要好”是她选择下份工作的最重要缘由。
他们找工作,越来越注意生活品质
与老一辈进城务工人员不同,年轻一代的进城务工人员更加憧
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憬城市,也盼望融入城市。他们视野宽敞,追求新潮,热衷时尚。“虽
然从小生活在农村,但这并不代表我对生活质量没有任何要求。我也
需要消遣,需要上网了解全国各地最新的信息。”今年23岁的小静,
学校毕业,一家公司对她很满足,但是由于公司在泗水的郊区,地理
位置偏僻,上网和外出都不便利,她一口回绝了。小静说,她盼望新
公司里有各式各样的文体活动,这样大家可以在一起工作、消遣。
“我们公司在高新区,出门就有去市区的公交车,而且宿舍里有网络,
还有公共活动室和图书室。除此之外,每逢员工生日,公司还会送上
生日礼物。”一家公司的聘请负责人王女士正在向小张介绍着公司的
福利待遇。王女士说,如今的年轻人特殊注意工作之外的业余活动,
对生活品质的要求也越来越高,“几乎每一个年轻的求职者都很关怀
宿舍有没有网络”。
很多劳动密集型的公司很需要新生代农夫工,但他们 “过分”
的条件,不禁使公司担忧。“如今不少年轻人,在公司心情不好或与
同事闹冲突时,只要遇到不顺心地事,丝毫不顾虑公司的利益,立马
辞职。”一家公司的聘请主管说,“闪辞”是这些新生代农夫工留给
公司的印象,说白了,就是不负责。“他们追求生活品质没错,但首
先必需要有责任心。”
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