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医学装备科培训与考核制度

文件名称

医学装备科培训与考核制度

文件号

**-ZBZD-28

生效日期

2018年5月

修订日期

2023年9月

为加强对医学装备科人员的培训和考核，进一步提高职业道德素质和服务能力，依据《医疗器械使用质量监督管理办法》等法规，按照医院相关要求，制定本制度。

一、建立培训制度，做到理论结合实际，注重普及与提高。

二、定期召开工作例会，组织医疗器械管理相关知识培训学习。

三、注重思想教育，加强医德医风建设，提高职业道德素质和服务水平。

四、鼓励科室人员参加相关学历教育和职称认证等培训，以及通过岗位实践、学术交流、进修等多种途径学习，不断提高理论知识和业务能力。

五、对新进人员应进行适当的、有针对性的岗前培训，使之通过有一定经验人员的带教和实践，尽快达到独立工作的要求。

六、通过基本知识、基本技能等培训，每个人能够知晓医疗器械管理相关法律法规，熟知本部门和本岗位的履职要求和工作规程，并能在日常工作中自觉履行。

七、每年至少进行一次考核与效果评估，考核可采用现场查看、随机提问、答卷等形式，建立考核档案。