工资管理系统论文.docVIP

毕业设计〔论文〕

题目工资管理系统

学院理学院

专业信息与计算科学

班级

学生

学号

指导教师

重庆交通大学

2023年

目录TOC\o1-3\h\z\u

摘要1

ABSTRACT2

第一章前言1

1.1工资管理系统的应用现状1

1.2开发的意义与目的1

1.3工资管理系统开展趋势2

世界趋势2

技术革新2

工作目标和价值观的改变2

1.4系统的开发设计思想2

第二章MIS系统根本理论3

2.1MIS系统的概念3

2.2MIS系统的开发梗概3

MIS系统的开发原那么3

MIS系统的开发步骤3

2.2.3MIS开发方法的选择4

第三章系统可行性分析7

3.1可行性研究7

技术可行性7

经济可行性7

操作可行性7

管理可行性7

社会可行性7

3.2开发工具及其语言特点8

3.2.1VisualStudio.NET8

3.2.2C#技术概述8

3.2.3SQLServer20058

第四章系统需求分析10

4.1需求分析10

开发的总体目标10

业务分析10

系统功能需求分析11

4.2需求识别11

4.3数据流程图12

4.4数据字典16

数据项17

数据存储19

数据流19

处理过程20

第五章数据库的设计、生成与配置21

5.1数据库需求分析21

5.2数据库概念结构设计21

5.3数据库逻辑结构设计24

5.4数据库物理结构设计29

第六章系统的总体设计31

6.1系统总体设计思想31

6.2系统体系结构模型31

6.3设计目标32

6.4实现思路33

用户管理33

界面设计33

6.5系统特点33

第七章系统的实现34

7.1登录界面34

7.2主窗体35

7.3人事管理管理界面设计35

员工根本档案维护界面35

员工工作业绩维护界面36

离职辞职人员维护界面37

7.4考勤管理管理界面设计38

月度部门考勤维护界面38

查询个人年度考勤界面38

7.5发放管理界面设计39

工资核算界面39

工资发放查询界面39

7.6查询管理界面设计40

查询员工个人人事档案界面40

查询部门员工人事档案界面41

全部员工考勤信息界面41

全部员工工资信息界面42

7.7系统管理界面42

操作权限设置界面42

修改密码界面43

登记公司根本信息界面44

登记公司部门信息界面44

数据备份/复原45

系统帮助信息46

7.8退出登录界面46

第八章性能测试与分析47

8.1系统运行环境47

硬件47

支持软件47

8.2测试47

出错处理48

信息更新中的问题48

结束语49

致谢50

参考文献51

附录〔主要代码〕52

摘要

当今社会，互联网的空前开展，给人们的工作和生活带来了极大的便利。信息化、电子化已经成为节约运营本钱，提高工作效率的首选。考虑到当前大量企业的人事管理尚处于手工作业阶段，不但效率低下，还常常因为管理的不慎而出现纰漏。因此根据局部企业提供的需求，设计企业人事管理系统，以帮助企业到达工资管理办公自动化、节约管理本钱、提高企业工作效率的目的。

本系统采用C/S结构，主要对企业员工的信息以及与工资相关的工作流程进行集中的管理，方便企业建立一个完善的、强大的员工信息数据库。它是以MicrosoftVisualStudio2005和SQL2005Express数据库作为开发平台。使用C#设计操作控件和编写操作程序，完成数据输入、修改、存储、调用查询等功能；并使用SQL2005数据库形成数据表，进行数据存储。

本文详细介绍了企业工资管理系统的功能需求，系统设计和具体实现。并简要介绍了系统开发采用的过程方法。

关键词企业工资管理系统，C/S，员工信息数据库

ABSTRACT

Inoursociety,theunprecedenteddevelopmentofInternethasbroughtusgreatconvenience.Informatizationandelectronizationhavebecomethefirstchoiceofsavingoperationcostandimprovingworkefficiency.Manyenterprisespayrollmanagementsystemliesinthephaseofmanualmanagementwhichisinefficientandeasytogowrongbycarelessnes