工程服务部员工绩效考核表.docVIP

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  • 2024-03-25 发布于四川
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工程服务部月绩效考核表

(考核对象:主管/部长/经理(含)以上级管理人员)

姓名: 岗位名称: 综合得分:

项目及考核内容

配分

自评

主管

总管

领导实力

15%

擅长领导部署提高工作效率,主动达成工作支配和目标

15

?

尚能领导部署完成工作支配和目标

11-14

?

领导方式不佳,工作任务不能按时完成,常使部署不服或抗拒

10以下

?

?

策划实力

15%

策划有系统,有方法、有思路、实力上求精进

15

?

策划实力一般,工作称职,工作表现一般

11-14

?

没有策划改进支配、缺乏策划实力,须依靠他

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