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会计基础专业毕业论文范文

摘要：

会计基础工作涉及的内容广泛,工作量也较大,需要多方共同协作。为了顺利实施会计基础规范化管理,管理层应树立正确认识,给予高度重视,完善奖惩机制,提升财务人员素质。财务从业人员应具备扎实的专业知识和良好的职业道德,胜任会计基础工作,促进会计基础规范化进程,提升会计工作效能。

关键词：会计基础;规范化管理

一、加强会计基础工作规范化的措施

1.规范会计行为,夯实会计工作规范化基础。

1.1健全会计基础工作法律法规。持续完善《会计基础工作规范》,尤其要明确会计科目使用、会计要素计量确认、业务处理规范,健全会计管理制度,推动我国会计基础规范化向法治化发展。

1.2明确会计工作规范化要求。会计工作具有较强政策性,会计人员应端正态度,严格执行业务手续要求,坚持有法可依、依法办事,严格执行《会计法》及相关规范,对虚假凭证坚决不予接收,对记录不准确或不完整的原始凭证要退回。单位领导应给予会计人员依法依规办事的支持,不得指使或强令从事违法行为。

2.落实会计基础工作责任制。

2.1各部门和全体人员应积极参与原始记录、定额管理、规范计量等工作的完善,涉及复杂的经济利益关系。因此,单位领导应积极协调,将会计管理责任制度落到实处,与部门及个人责权相挂钩,明确奖惩机制。

2.2实行会计岗位责任制度。单位应对会计岗位人员制定明确责任制度,确保任职人员完全掌握并落实到实际工作中。总会计师应定期与各部门财务负责人沟通,协调工作并进行会计互审。

3.完善监督检查,堵塞会计工作规范化漏洞。

3.1加大上级财务部门对所属单位会计基础工作的检查力度。上级财务管理部门应改进检查方法,采取定期不定期或专项检查等科学方式,检查内容要全面,发现问题要责令限期整改,并对整改结果进行再次检查,确保问题得到有效解决。

3.2关注财经委员会监督作用的发挥。对基层的财经委员会进行充分的利用，财经委员会要对自身的责任进行正确的认识，履行自身具备的责任，经常开展工作。

3.3明确奖惩制度，保证责任的落实。对于检查中发现的成功经验要鼓励单位进行宣传及推广。对于检查中出现的漏洞或是问题要对其性质进行分析，不科学的方法进行解决办法的研究，对于不合理性要予以纠正，若存在违法乱纪的情况要进行严格的处理，保证责任落实到个人，对于屡查屡犯的单位必须要严加惩戒。

4.加强人员的培养，为会计工作规范化提供有利支持。

综合素质高的专业人员作为会计工作规范化的主体，规范化管理必须要依靠人来实现。会计人员政治素养及业务能力直接影响到会计基础工作。

4.1对在职人员进行定期培训。做好在职培训能够使从业人员掌握专业知识及熟练专业技能，提升从业人员的业务能力。培训的方式要将其多样性，形式要灵活。除了让会计人员参加财经部门或是财经院校举办的进修班之外，还要鼓励会计从业人员进行自我学习，提升自身的专业能力。

4.2对财务学术研究进行充分的利用。举办不同形式的会计学术交流会，促进会计人员的交流，实行互帮互助的形式，共同进步，对工作中的内容进行探讨，在实际应用中对经验进行总结，进而提升会计理论及业务水平。

4.3加强会计从业人员的职业道德建设及纪律教育。加强会计从业人员的法纪观念建设，使从业人员能够具备基本的会计法律知识，能够对工作中的违规行为进行鉴别，不但提升自身的业务能力，同时提升了会计从业人员的综合素质。

二、结语

会计基础工作规范化管理涉及的内容较多，工作量也相对较大，为多方共同协作的工作内容。为了加快会计基础规范化的顺利实行，管理层要树立正确的认识，并且给予高度的认识，完善奖惩机制，提升财务专员人员的素质，财务从业人员要具备过硬的专业知识，同时兼备良好的职业道德素养，能够胜任会计基础工作，进而促进会计基础规范化的进程，提升会计工作的作用。

参考文献

1、我国电算化会计信息系统模型改造的理论基础许永斌会计研究1996-11-15

2、资产减值会计的基础理论分析孙晓梅,郭群财会研究2003-02-22

摘要：

会计基础工作的规范化是现代企业管理中重要的组成部分，在会计基础工作规范化的管理中，企业管理者应该主动找出会计基础工作中存在的弊端，根据企业的实际情况，采取科学的管理手段，提高会计基础工作规范化的水平。

关键词：会计基础;规范化

一、会计基础工作规范化过程中存在的问题

(一)管理意识薄弱

加强会计基础工作的规范化需要企业管理者予以高度的关注和重视，更需要企业内部各部门的配合。很多企业管理者认为加强工作的规范化要靠会计人员的自觉和主动，企业各部门的配合对其影响不大，也就没有把加强会计基础工作的规范化作为主抓的工作重点。另外，会计人员自身对基础工作的规范化重视程度也不够，规范化是一个长期的过程，短期内很难达成目标，会计人员也就放松了对自身的要求。

(二)组织结构不合理

现代企业的发展要求