企业关于加强和完善双重预防体系建设工作具体实施方案.pdf

公司双重预防体系建设实施具体方案（通用范本）

关于加强和完善双重预防体系建设工作的通知

各车间、部门：

为贯彻《安全生产法》、《江苏省安全生产条例》等法律法规,

全面落实根据《江苏省安监局关于进一步加强企业安全风险分级

管控和隐患排查治理双重预防机制建设工作的指导意见》文件精

神，公司与2017年前组织开展了风险分级管控和隐患排查治理

“双重预防体系”建设工作，通过开展风险辨识、分析、评价、

管控和隐患排查治理，逐步由过去的被动防事故向主动防隐患转

变，实现关口前移、预防为主，有效遏制了安全生产事故的发生，

提升了公司本质安全管理水平，公司安全生产工作持续稳定向

好。

由于近几年国家安全领域法规标准持续更新，风险分级管控

和隐患排查治理体系细则的变化，先前开展的风险分级管控和隐

患排查治理“双重预防体系”已经不适应新的法规标准。因此，

公司研究决定，自2021年01月01日起至2021年05月31

日，在公司范围进一步加强和完善“双重预防体系”建设工作。

相关事项通知如下：

一、认真学习贯彻上级文件精神，完善“双重预防体系”建设

工作

平安哨风险分级管控和隐患排查治理体系建设指南系列

公司双重预防体系建设实施具体方案（通用范本）

认真学习《江苏省安监局关于进一步加强企业安全风险分级

管控和隐患排查治理双重预防机制建设工作的指导意见》等各级

文件精神，统一思想，提高意识，研究部署“双重预防体系”建

设工作，坚持任务导向，及时解决风险分级管控和隐患排查治理

中存在的问题，对易发生重特大事故的生产领域采取风险分级管

控、隐患排查治理双重预防性工作机制，推动安全生产关口前移，

遏制各类安全生产事故的发生，确保“双重预防体系”建设顺

利进行。

二、加强组织领导，确保“双重预防体系”建设工作有效实施

（一）为加强对公司安全生产风险分级管控与隐患排查治理双

重预防机制建设工作的组织领导，确保公司双重预防体系建设取

得实效，公司成立“双重预防机制”建设工作领导小组，负责“双

重预防机制”建设工作全面组织、指导和检查。

组长：

副组长：

成员：

（二）领导小组下设办公室负责“双重预防机制”建设工作的

组织、协调、审核；负责组织风险点的排查、统计、风险等级的

确定和管控措施；负责组织隐患排查和隐患治理措施并监督实施

等工作。

主任：

成员：

平安哨风险分级管控和隐患排查治理体系建设指南系列

公司双重预防体系建设实施具体方案（通用范本）

三、工作计划

（一）宣传发动，排查风险点（2021年01月01日—2021

年03月31日）

为切实做好完善“双重预防体系”建设工作。要求各车间、部

门认真做好“双重预防体系”建设工作的宣传发动工作，利用

部门（班组）例会和班前会、班后会时间，组织职工认真学习公

司《关于加强和完善双重预防体系建设工作的通知》围绕如何发

现风险点、确定风险等级进行学习和讨论，各车间、部门要组织

职工全员参与完善“双重预防体系”建设工作。根据各自岗位

特点，全员、全过程、全方位、全天候排查本岗位可能导致事故

发生的风险点。风险点以系统单元为单位进行排查，确保排查不

留死角、不留盲区。

形成《作业活动清单》和《设备设施清单》，并建立风险点分

析台账

（二）确定风险等级，明确管控措施（2021年04月01日—2021

年04月31日）

对排查出来的风险点进行分类管理，划分设备设施和作业活

动场所二类，然后按照类型细分若干个风险点，按照危险程度及

可能造成后果的严重性（参照《作业条件危险性分析法LEO）

和《安全风险评价判定准则》），将风险分I—IV级（I级为重大

风险、II级为较大风险、Ⅲ级为一般风险、IV级为低风险。分

别用“红、橙、黄、蓝”标识），同时，根据风险分级确定风险

平安哨风险分级管控和隐患排查治