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物流公司

管理制度汇编

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行政管理制度5

第一章文件管理制度5

第一节总则5

第二节文件分类5

第二章会议管理制度7

一、目的：7

二、会议分类7

第三章考勤管理制度10

一、目的：10

二、考勤规定10

三、打卡规定11

四、加班规定12

第四章工卡管理制度13

一、目的：13

二、管理规定：13

第五章物资管理制度15

一、目的：15

二、具体规定：15

三、申领时间：15

四、申领原则：16

人力资源管理制度17

第一章人事招聘管理制度17

一、目的：17

二、适用范围及说明：17

三、职责：17

四、招聘前的准备要求:18

五、招聘流程18

六、转正流程19

七、招聘渠道19

八、招聘费用管理20

第三章假期制度21

一、目的：21

二、范围：21

（一）请假审批程序及规定21

（二）假期种类要求22

（三）其它26

第四章培训制度28

1、目的28

2．培训内容与形式29

3．培训组织与管理31

4．受训者的权利与义务32

5．培训计划33

6．培训实施33

7．培训效果评价与培训考核33

8．内部培训讲师的管理33

财务管理制度36

第一章总则36

第一条总则36

第二章请款报销程序36

第二条请款报销的审批权限36

第三条请款审批手续36

第四条报销管理程序37

第三章差旅费报销程序38

第五条关于差旅费报销标准的规定38

第四章交通费及餐费报销程序40

第五章报销时间规定42

第六章附则43

行政管理制度

第一章文件管理制度

第一节总则

一、为适应公司全方位规范化科学管理，做好公司文件

管理工作，使之规范化和制度化，特制定本制度。

二、公司文件是传达方针政策，发布公司行政规章制度、

指示、请示和答复问题、报告情况、交流信息的重要工具。

因此，必须认真做好文件的管理工作，有效地为公司发展服

务。

三、文件处理必须做到准确、及时、安全，严格按照规

定的时限和要求完成。

第二节文件分类

一、规定。发布重要的行政规章制度，采取重大的强制

性行政措施，用“规定”。

二、决定、决议。对重要事项或重大行动做出安排，用

“决定”。

三、通知。转发上级文件，批转下级文件，要求下级办

理和需要共同执行的事项，用“通知”。

四、通报。表彰先进，批评错误，传达重要信息，用“通

报”。

五、请示、报告。向上级请求批示与批准，用“请示”。

向上级汇报工作、反映情况、提出建议，用“报告”。

六、批复。答复请示事项用“批复”。

第二章会议管理制度

一、目的：

规范公司会议管理，提高会议质量，降低会议成本。

二、会议分类

1）月度例会管理层每月例会

会议内容：总结上月度相关工作情况，制订本月度相关

工作计划

会议主持：总经理或总经理助理

会议时间：月初或月末（具体时间提前15天通知）

参会人员：各部门负责人深圳公司