养猪场经理劳务用工合同.pdfVIP

[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方公司法人姓名]

乙方：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

居民身份证号码：[乙方身份证号码]

户口所在地址：[乙方户籍地址]

邮政编码：[乙方户籍地址邮政编码]

通讯地址：[乙方通讯地址]

邮政编码：[乙方通讯地址邮政编码]

联系电话：[乙方联系电话]

鉴于甲方业务需要，经甲乙双方友好协商，依据《中华人民共和

国合同法》及相关法律法规的规定，特订立本合同，以明确双方的权

利和义务。

第一条合同期限

本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止。合同期满，双方可

协商续订。

第二条工作岗位

甲方聘请乙方担任养猪场经理，负责养猪场的全面管理工作。乙

方应确保养殖场的正常运营，提高养殖效率，保障猪只健康，并努力

实现甲方设定的生产目标和经济效益。

第三条工作职责

1.制定并执行养猪场的生产计划和销售计划，确保生产进度和

销售目标的实现。

负责养猪场的日常运营管理，包括人员招聘、培训、绩效考

核等方面的工作。

3.监督养殖过程中的饲料、兽药、疫苗等物资的采购和使用，

确保猪只健康和生产安全。

4.负责与相关部门（如兽医、环保等）的沟通协调工作，确保

养猪场的合规运营。

5.定期向甲方汇报养猪场的运营情况，包括生产数据、财务状

况等。

第四条劳动报酬

甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币[月工资金额]元。乙

方享受国家规定的法定节假日休息，甲方按照国家有关规定为乙方缴

纳社会保险费。

第五条工作时间和休息休假

甲方按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息休假。乙方应

遵守甲方的工作制度和纪律，按时完成工作任务。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，保障

乙方的安全和健康。同时，甲方应按照国家有关规定对乙方进行职业

健康检查，预防职业病的发生。

第七条保密义务

乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得泄露或

向第三方透露。保密信息包括但不限于甲方的经营策略、客户信息、

技术资料等。

第八条违约责任

1.若乙方违反本合同的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约

责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

2.若乙方在合同期限内无故离职或未能履行本合同约定的职

责，甲方有权要求乙方支付违约金，并承担因此给甲方造成

的损失。

第九条合同的解除和终止

1.本合同在以下情况下可以解除或终止：

1）双方协商一致解除或终止本合同；

（2）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事

原工作，甲方提前三十日以书面形式通知乙方解除本合同；

（3）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能

胜任工作，甲方提前三十日以书面形式通知乙方解除本合同；

（4）甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，双方不能就

新的工作岗位达成一致意见，甲方提前三十日以书面形式通

知乙方解除本合同；

（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙

方劳动，乙方可以随时通知甲方解除本合同；

（6）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条

件，乙方可以随时通知甲方解除本合同；

（7）本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同

即行终止。

2.在解除或终止本合同时，甲方应按照国家有关规定为乙方办

理相关手续，并支付乙方应得的劳动报酬、经济补偿等费用。

第十条争议解决

本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解

决；协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解；调解不

成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可

以向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定