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劳动合同的有效要件范本

一、前言

鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意聘用乙方，乙方愿意应聘甲方职位，经双方友好协商，特订立本合同，以明确双方权利义务。

二、主体资格合法

甲方主体资格合法：甲方须经主管部门批准依法从事生产经营和其他相应的业务，享有法律赋予的用人资格或能力。

乙方主体资格合法：乙方必须是年满16周岁、具备劳动权利能力和劳动行为能力的公民。未满16周岁的未成年人不能作为主体与甲方签订劳动合同（特殊情况下，如文体部门招收16周岁以下的未成年人，须经劳动人事部门特批）。

三、合同内容合法

合同内容不得违反法律、行政法规的强制性规定。如《劳动法》第二十一条明确规定：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。

双方在合同中约定的工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等条款，应符合国家相关法律法规的规定。

四、当事人意思表示真实

双方在签订劳动合同时，应如实告知对方自己的基本情况、健康状况、职业技能等，不得采取欺诈、威胁等手段。

双方对合同内容有重大误解的，可以请求人民法院或者劳动争议仲裁委员会变更或者撤销合同。

五、合同订立的形式合法

本劳动合同应当以书面形式订立，明确双方的权利和义务。

双方签字或盖章后，合同立即生效。口头、录音、录像等形式订立的合同，不具备法律效力。

六、合同的履行、变更、解除和终止

双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。

合同的变更、解除和终止，应符合国家相关法律法规的规定，并经双方协商一致。

七、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

协商不成的，可以向人民法院提起诉讼或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他约定

本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：______________________日期：____年__月__日

乙方（签字/盖章）：______________________日期：____年__月__日

以上为劳动合同的有效要件范本，供您参考。请注意，合同内容需根据实际情况进行调整，以确保合法性和实用性。在签订合同时，请务必仔细阅读合同条款，确保双方权益。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、前言

鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意聘用乙方，乙方愿意应聘甲方职位，并考虑到丙方作为第三方在合同履行过程中的协助与监督作用，经三方友好协商，特订立本合同，以明确各方权利义务。

二、主体资格合法

甲方主体资格合法：甲方须经主管部门批准依法从事生产经营和其他相应的业务，享有法律赋予的用人资格或能力。

乙方主体资格合法：乙方必须是年满16周岁、具备劳动权利能力和劳动行为能力的公民。未满16周岁的未成年人不能作为主体与甲方签订劳动合同（特殊情况下，如文体部门招收16周岁以下的未成年人，须经劳动人事部门特批）。

丙方主体资格合法：丙方作为第三方，应具备合法的协助和监督资格，能够提供相应的服务和支持。

三、合同内容合法

合同内容不得违反法律、行政法规的强制性规定。

双方在合同中约定的工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等条款，应符合国家相关法律法规的规定。

四、甲方权益主导

甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，完成工作任务。

甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况，调整乙方的职务、工作内容和工作地点。

甲方有权根据国家法律法规和公司规章制度，对乙方进行考核和评价。

甲方有权要求乙方遵守公司的保密规定，不得泄露公司商业秘密和客户信息。

甲方有权在合同履行过程中，要求丙方提供必要的协助和监督，确保合同的顺利实施。

五、乙方的违约及限制条款

乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。

乙方在工作中有违法行为或严重违反公司规章制度，甲方有权解除劳动合同。

乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露公司商业秘密、损害公司声誉等。

六、第三方丙方的责权利

丙方作为第三方，应协助甲方对乙方的履约行为进行监督和评估。

丙方应确保乙方的劳动条件和劳动保护符合国家法律法规的要求。

丙方应协助甲方处理劳动争议，提供必要的法律支持。

丙方有权按照合同约定收取服务费用，并开具合法的发票。

丙方应承担因履行合同而产生的法律责任，不得向甲方和乙方追究。

七、合同的履行、变更、解除和终止

双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。

合同的变更、解除和终止，应符合国家相关法律法规的规定，并经甲方、乙方和丙方协商一致。

八、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

协商不成的，可以向人民法院提起诉讼或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

本合同一式三份，甲乙双方各执一