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*;第一节企业职业卫生管理的职责P234;〔3〕存在职业病危害的用人单位应当制定职业病危害防治方案和实施方案,建立、健全以下职业卫生管理制度和操作规程:
1〕职业病危害防治责任制度;
2〕职业病危害警示与告知制度;
3〕职业病危害工程申报制度;
4〕职业病防治宣传教育培训制度;
5〕职业病防护设施维护检修制度;
6〕职业病防护用品管理制度;
7〕职业病危害监测及评价管理制度;
8〕建设工程职业卫生“三同时〞管理制度;
9〕劳动者职业健康监护及其档案管理制度;
10〕职业病危害事故处置与报告制度;
11〕职业病危害应急救援与管理制度;
12〕岗位职业卫生操作规程;
13〕法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度。;〔4〕产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合以下根本要求:
1〕生产布局合理,有害作业与无害作业分开;
2〕工作场所与生活场所分开,工作场所不得住人;
3〕有与职业病防治工作相适应的有效防护设施;
4〕职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;
5〕有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;
6〕设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;
7〕法律、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。
〔5〕用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当按照?职业病危害工程申报方法?的规定,及时、如实向所在地平安生产监督管理部门申报职业病危害工程,并接受平安生产监督管理部门的监督检查。;〔6〕新建、改建、扩建的工程建设工程和技术改造、技术引进工程〔以下统称建设工程〕可能产生职业病危害的,建设单位应当按照?建设工程职业卫生“三同时〞监督管理暂行方法?的规定,向平安生产监督管理部门申请备案、审核、审查和竣工验收。
〔7〕产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
存在或者产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备、设施,应当按照?工作场所职业病危害警示标识?〔GBZ158〕的规定,在醒目位置设置图形、警示线、警示语句等警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防和应急处置措施等内容。;〔8〕用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品,并催促、指导劳动者按照使用规那么正确佩戴、使用,不得发放钱物替代发放职业病防护用品。
用人单位应当对职业病防护用品进行经常性的维护、保养,确保防护用品有效,不得使用不符合国家职业卫生标准或者已经失效的职业病防护用品。
〔9〕用人单位应当对职业病防护设备、应急救援设施进行经常性的维护、检修和保养,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,不得擅自撤除或者停止使用。
〔10〕存在职业病危害的用人单位,应当实施由专人负责的工作场所职业病危害因素日常监测,确保监测系统处于正常工作状态。;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;有毒物质进入人体的三条途径;*;四、辐射的危害与防治〔P246-247〕
1.作业场所内的放射源对人体的危害P246
在一些特殊的工作场所,职工有可能接触到放射性物质〔放射源〕。放射源发出的放射线,可作用于人体的细胞、组织和体液,直接破坏机体结构或使人神经内分泌系统调节发生障碍。当人体受到超过一定剂量的放射线照射时,便可产生一系列的病变〔放射病〕,严重的可造成死亡。
2.在有放射源的工作场所工作应采取的防护措施P247
在有放射源的工作场所中,应采取严格的防护措施:
〔1〕严格遵守执行放射源使用和保管的平安操作规程与制度。
〔2〕严格控制辐射剂量
工作时随时检查辐射剂量,建立个人接受辐射剂量卡,保证在容许的辐射剂量下工作。;〔3〕缩短受照射时间,工作时可实行轮换操作制度。
〔4〕尽量增大与放射源的操作距离,距离越远,受辐射危害越小,比方可以采用机械手远距离操作。
〔5〕采用屏蔽材料〔如混凝土、铅〕遮挡放射源发出的射线。
〔6〕操作中严格遵守个人卫生防护措施,穿戴工作服、工作帽,防止射线物质污染皮肤或经口进入体内。
〔7〕加强宣传教育
学习辐射危害的卫生知识和防护措施。非相关操作人员不要盲目进入有放射源警示标志的作业场所
〔8〕定期体检
对接触放射源的工作人员实行就业前健康检查和定期健康检查制度。;武汉协和医院8名女医生集体患癌;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;第二节职业危害申报管理〔P255〕
一、申报范围:在中华人民共和国境内存在或者产生职业危害的生产经营单位〔煤矿企业除外〕,应当按照国家有关法律、行政法规及本方法的规定,及时、如实申报职业危害,并接受平安生产监督
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