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美甲员工合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（员工）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为合法经营的用人单位，乙方愿意加入甲方从事美甲工作，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事美甲师工作，并遵守甲方的各项规章制度。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成美甲服务、技术研究与创新等工作。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。

3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：_________________________元整），甲方每月____日前支付乙方工资。

4.2乙方的工作绩效奖金根据乙方的业绩和甲方规定另行计算。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应承担应缴纳的社会保险费用个人部分。

第六条保密条款

6.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的工作内容、客户信息等商业秘密予以保密。

6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应当遵循国家相关法律法规的规定。

7.2如乙方提前终止本合同，应提前____天书面通知甲方。

7.3如甲方因客观原因需要解除或终止本合同，应提前____天书面通知乙方。

第八条违约责任

8.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权解除本合同。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方职业资格证书复印件

3.社会保险缴费证明

4.甲方美甲服务项目清单

5.甲方美甲师工作规范

6.甲方保密协议

7.甲方规章制度

二、违约行为及认定：

1.乙方未能按照约定时间到岗或提前解除合同，未经甲方同意。

2.乙方泄露甲方商业秘密，未经甲方同意。

3.甲方未能按照约定时间支付乙方工资或绩效奖金。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险。

5.甲方违反合同约定，单方面解除或终止合同。

三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立经营资格，雇用劳动者提供劳动的企业、个体经济组织、事业组织、社会团体等。

2.劳动者：指在用人单位提供劳动，获取报酬的自然人。

3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

4.社会保险：指国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。

5.违约行为：指合同当事人违反合同义务的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未能按时到岗或提前解除合同：与乙方进行沟通，了解原因，如需赔偿，依据合同约定进行索赔。

2.乙方泄露甲方商业秘密：立即与乙方沟通，要求停止泄露行为，必要时依法采取措施，如诉诸法律。

3.甲方未能按时支付乙方工资或绩效奖金：检查财务流程，及时支付，并向乙方道歉。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险：立即补缴，并向乙方道歉，确保不再发生类似情况。

5.甲方违反合同约定，单方面解除或终止合同：与甲方沟通，要求继续履行合同，必要时诉诸法律。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供工作场所、培训、劳动保护。

2.乙方在甲方指导下，为甲方提供美甲服务。

3.双方遵循国家法律法规，履行合同义务。

4.双方在履行合同过程中，发生争议，通过协商、法律途径解决。